4万元用于该职工进行脱产培训，协议规定如果职工提前中止劳动合同，将支付3倍的培训费作为违约金。2007年12月左右培训结束。 在2008年初，该职工单方面向 定向定员培训，该职工辞职，对公司生产造成一定影响，并且未提前通知公司，公司为此只能在外聘用人员满足工作需要，为此产生的费用，是否能纳入赔偿金中。 ...
//www.110.com/ask/question-7046.html -了解详情
，视为违反《就业协议书》。试用期内离职，需赔偿公司支付的招聘费用及入职培训费用，具体金额需要根据公司实际发生情况计算。培训时间为一周，在外地总部. 这种情况下，我试用期内辞职，我要承担哪些责任，公司的这些规定是否合法，...
//www.110.com/ask/question-924528.html -了解详情
我是一应届毕业生.现在在这家工厂工作2年了。现我想辞职。但是在进来的时候我签了一应届生合同。 合同要求我在这公司工作三年。如未满三年需要支付培训费。 当初我签了这个合同。现在我想辞职。这个合同协议是否有效。我是否需要支付培训费。...
//www.110.com/ask/question-1025486.html -了解详情
员工约定了关于违约的赔偿内容，即：若职工提前辞职，每提前1年，需要支付违约金1万元；赔付各种教育培训费；赔偿给单位的生产经营造成的经济损失费。3个 又是否该赔？哪些情况下，职工可以辞职而不必承担违约赔偿责任？●有固定期限的劳动合同期满终止，用人单位是否需要支付职工经济补偿金？用人单位能否终止伤残职工的 ...
//www.110.com/ziliao/article-109183.html -了解详情
我于2009年12月15日在一家公司上班， 先签了劳动协议，说去某地培训，培训费为5000元，一共5个人一起去的， 然后又签了劳动合同，合同上约定试用期为三 ，可到了现在发工资了，却还是少发了工资400多元，现在想立即辞职，需要支付培训协议的费用吗？是否还需要提前一个月提出辞职？如果公司不批准怎么办？...
//www.110.com/ask/question-158850.html -了解详情
你好！ 我是一家公司的职员，现在需要辞职，但是公司派我出去进行了专门的技术培训，按照培训协议我应该赔偿相关的培训费、零用费、伙食费、公杂费、住宿费、往返交通费 任何的钱，而且在培训协议上也没有写这一点，因为我也是专门搞培训，像这种报名根本不需要交什么报名费，而且我也没有签订培训协议，是否需要支付报名费...
//www.110.com/ask/question-1276228.html -了解详情
加实践课，共10各月，其中试用期三个月，我工作7个月现想辞职，是否需要交培训费违约金（岗前协议规定培训期间离职按3000每月赔偿，共计35000.培训合格后则按 财务，岗位需掌握的知识和技能，实践课也是师傅一带一，偶尔有到公司其它门店进行参观学习，请问这种培训是专项培训吗？我要为此支付违约金吗？ 谢谢...
//www.110.com/ask/question-152933.html -了解详情
一名飞行员提前解约，航空公司起诉要求支付培训费和违约金损失120万元。 4、2005年底，浙江某航空公司两位机长提出辞职未获同意，两人后提出劳动 在正确审视劳动合同任意违约金制度的缺陷及失当性后，我国劳动合同制度中是否应当设定违约金制度以及适用什么样的违约金制度成为《劳动合同法》立法中一个无法回避 ...
//www.110.com/ziliao/article-277715.html -了解详情
找被告要求被告办理请假手续，但被告一口回绝，理由是她需要一个月时间，扬言若只给两周假期就辞职。2009年7月11日中午，单位领导听信被告“无时间办理 被告支付培训费的诉讼请求，故原告在工资结算单中擅自以支付培训费为由进行扣款是不对的，社保个人承担部分应由被告负担，但原告作为用人单位应承担的部分不应在 ...
//www.110.com/panli/panli_17596405.html -了解详情
根据原、被告的陈述以及对有效证据的确认，认定事实如下：被告因经营需要向社会招聘服务人员，并通过网络发布招聘信息。在招聘广告中注明包厢服务员 向香港理工大学支付培训费港币 72 000元，折人民币63 871.20元。2010年2月26日，原告以“家里人不同意酒店工作，不适应酒店工作”为由提出辞职，并 ...
//www.110.com/panli/panli_31106289.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务