学术交流，时间一般不超过三个月，如因科研工作需要须延长在国（境）外时间的，经设站单位批准可以适当延长。第二十二条 设站单位或创新基地应当为在 奖励30万元。第七章 博士后研究人员福利待遇第三十四条 博士后研究人员在站期间的工资待遇（除国家规定之外），按照不低于设站单位或创新基地同岗位、同条件人员工资 ...
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停工留薪期满后仍需治疗的，用人单位应否继续支付工资出现了一些争议。一种观点认为，劳动者是因工作原因受到伤害，用人单位当然应继续承担劳动者相应的损失，而 薪期目录》的制定均是按照相应病情结合医疗实践确定的治疗各类伤病一般所需的时间和期限。也就是说通常情况下工伤伤病在相应的停工留薪期届满时便可以治愈或可以 ...
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拒绝执行国家关于工时制度和职工休息休假的规定，对延长工时和在休息日、法定假日工作的农民工，要依法支付加班工资。农民工和其他职工要实行同工同酬。建立企业 依法将农民工纳入保险范围，积极实施农民工参加工伤保险的“平安计划”。利用三年左右时间，将工伤风险程度较高的建筑、矿山等高危行业的农民工纳入工伤保险范围 ...
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。 深圳市人事局二○○七年十一月六日 深圳市事业单位人事制度改革第一步工作指引 一、完成聘用合同签订工作的时间要求根据《关于印发事业单位体制机制改革创新七项专项改革方案 为“人事科长7级管理”岗位。身兼两职的，可将主要岗位（套改工资的那个岗位）填写在前面，次要岗位加括号填写在后面。例如：“副主任医师7 ...
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的增加而相应延长。对2005年底前核准社会保险补贴但未到期的，按此政策执行。2.“4050”人员等特殊就业困难群体的公益性岗位补贴标准按当地最低工资标准的50 要按照积极稳妥、有计划、有步骤的原则，统筹规划，合理把握工作的进度和力度，避免在同一时间、同一地区实施重组改制关闭破产企业的数量过于集中。国有 ...
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。 (五)鼓励劳动者通过多种形式就业，完善和实施与灵活就业相适应的劳动关系、工资支付和社会保险等政策，为灵活就业人员提供帮助和服务。 (六)坚持城乡统筹，调整 要按照积极稳妥、有计划、有步骤的原则，统筹规划，合理把握工作的进度和力度，避免在同一时间、同一地区实施重组改制关闭破产企业的数量过于集中。国有 ...
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工负伤的医疗期标准的规定的有关意见》规定，医疗期以劳动者在本单位工作期间第一次请病休时间起算，累计计算，超过按规定享受的医疗期，用人单位可以依法与其解除 （工资集体协议）确定的标准高于劳动合同约定标准的，按集体合同（工资集体协议）标准确定。(二)劳动合同、集体合同均未约定的，可由用人单位与职工代表通过 ...
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园6楼901号。原告王立英与被告北京市化工物品汽车运输公司(以下简称运输公司)工资、医疗费争议一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。本案 条第(一)款第4项“职工因工负伤或者患职业病需要停止工作接受治疗的，实行医疗期。工伤医疗期的时间由企业指定的医院提出意见，经企业劳动鉴定委员会确认。 ...
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、医疗和失业保险费计算，个人应缴纳部分仍由本人承担；用工补助按本市最低工资标准的50%计算。2005年底前核定人员继续有效，核准社会保险补贴和用工补助未到期 ，在剩余期限内按此政策执行。上述“4050”人员在公益性岗位工作超过3年的，享受期限可相应延长。2、鼓励从事灵活就业，提高其灵活就业的稳定性。对 ...
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、财务核算、纳税等情况，确定检查项目、内容，安排检查时间，做好各项准备工作。计划和准备阶段具体工作有：1、全面了解企业的经营或个人收入等情况查阅 了解个人每年(或每月)工薪变动情况，检查是否及时调整申报纳税；9、通过对企业应付工资科目的检查，了解员工所有收入是否全部申报纳税；10、了解企业是否为其员工 ...
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