用人单位信息、劳动者个人信息、就业类型、就业时间、以及订立劳动合同等情况。用人单位与劳动者终止或者解除劳动关系，其登记备案的内容主要包括终止或者解除劳动关系的原因 失业人员有下列情形之一，由公共就业服务机构注销其失业登记：（一）被用人单位录用的；（二）从事个体经营或创办企业，并领取工商营业执照的；（三 ...
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登记失业人员有下列情形之一，由公共就业服务机构注销其失业登记：（一）被用人单位录用的；（二）从事个体经营或创办企业，并领取工商营业执照的；（三） 管理 第十五条省属、中央驻甘国有及国有控股企业和军队企业，省直国家机关、事业单位、社会团体的就业、失业登记以及《登记证》核发工作由省公共就业服务机构负责； ...
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回所在地区就业；师范类的毕业生要在教育战线、教学岗位上就业；要坚持择优推荐录用的原则，严防不正之风的干扰。三、 按照学校隶属、招生时的有关规定和毕业生的实际 由省教委介绍回原省、市(区)主管调配部门。一九九0年底，仍未被用人单位录用的毕业生，按现行管理体制，分别转入省地(市)人才交流中心。五、 关于这 ...
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规定的不适合妇女从事的工种和岗位外，不得以性别为由拒绝录用女性或者提高录用标准。用人单位录用女职工时，应当依法签订劳动合同或者聘用合同，劳动合同 权益职责的国家机关及其工作人员，未依法履行职责，造成严重后果的，由其所在单位或者上级机关依法对直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予行政处分；构成犯罪的， ...
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按规定实行就业准入职业(工种)的新生劳动力，必须从取得职业资格证书的人员中选择和录用；招用其他职业(工种)的新生劳动力，必须从取得培训证书或者职业学校毕业证书的人员 十元以上二百元以下的罚款；(六)用人单位录用未取得相关证书的新生劳动力的，责令由其承担培训费用、安排被录用人员接受相应的劳动预备培训，并 ...
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名册报当地县级以上残疾人联合会。第六条用人单位录用残疾人，在同等条件下，优先录用本单位职工的残疾人亲属。用人单位录用残疾人，应依法与残疾人签订劳动合同， 服务机构经费开支；（四）经本级人民政府批准，奖励安排残疾人就业有突出贡献的单位和个人；（五）用于有利于残疾人就业的其他开支。第十四条残疾人就业保障金 ...
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核发证书花名册、参训人员身份证复印件。第二阶段资金补贴申报须提供参训人员的被用人单位录用花名册、劳动合同复印件或其它有效就业证明、缴纳社会保险费的证明材料。各 职业培训资金补贴审批采用申报、审核和复核的方法进行。（一）申报培训单位根据上述补助对象、补助项目和标准、申报材料的要求申报跨省份外来农村劳动者 ...
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核发证书花名册、参训人员身份证复印件。第二阶段资金补贴申报须提供参训人员的被用人单位录用花名册、劳动合同复印件或其它有效就业证明、缴纳社会保险费的证明材料。各 职业培训资金补贴审批采用申报、审核和复核的方法进行。（一）申报培训单位根据上述补助对象、补助项目和标准、申报材料的要求申报跨省份外来农村劳动者 ...
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协议中规定毕业生如未能办妥落户手续则与其解除就业协议的内容。如发现用人单位有上述情形，有关部门将不予受理其非上海生源毕业生进沪就业落户的 《上海市居住证》受理工作办法 一、申领条件 (一)被在本市行政区域内注册登记用人单位录用的2007届非上海生源应届普通高校本科及以上学历毕业生。 (二)符合本市重点 ...
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规定实行就业准入职业（工种）的新生劳动力，必须从取得职业资格证书的人员中选择和录用；招用其他职业（工种）的新生劳动力，必须从取得培训证书或者职业学校毕业证书的 单位解除劳动关系，并可以处以五十元以上二百元以下的罚款；（五）用人单位录用未取得相关证书的新生劳动力的，责令由其承担培训费用、安排被录用人员 ...
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