工资。辞职人员经批准后，应报上级主管部门备案，已办理手续离开企业后，不得再回原单位复工复职。７、技术培训，对优化劳动组合中确因技术业务水平 劳人险(1986)7号文件规定的退休职工生活补贴。②参照云南省劳动人事厅云劳人险(1986)16号文件《关于国营企业职工病、伤假期间生活待遇试行办法》的规定精神， ...
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单位卫生部门认定和评定； （三）退出现役的军人和移交政府安置的军队离休、退休干部需要认定残疾性质和评定残疾等级的，由省级人民政府民政部门认定和评定。 评定残疾等级 、社会团体、企业事业单位职工（含合同制人员）的，退出现役后，允许复工复职，并享受不低于本单位同岗位（工种）、同工龄职工的各项待遇；服现役 ...
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年限达到基本养老保险之年限，且农民工达到法定退休之年龄或者符合退休之情形时，农民工应当视为城镇职工享受基本养老保险待遇。我们认为，如果农民工符合了基本养老 单位工作人员养老保险制度改革按照试点方案顺利进行，则意味着事业单位和企业单位基本养老保险制度的逐步统一，在此背景下，有可能把公务员的基本养老保险也 ...
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退养的政策为原告办理退养换工手续，并招收原告之子王志刚为被告单位劳动合同制工人。1996年7月30日鲁山县劳动人事局[鲁劳人(1996)40号]文件“关于 )86号文件规定：“职工离岗退养期间，企业可参照退休标准支付生活费，提高离退休人员待遇时，按同等条件和标准增发生活费。以往退养职工待遇与此不符的， ...
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国发［1986］77号）执行。被辞退的富余人员，在未重新就业之前，其独生子女保健费仍由原单位支付。第二十二条重新就业的富余人员，受聘为企业正式 规定年限的，纳入合同制工人退休养老社会保险的范围；不到规定年限的，纳入固定职工退休养老社会保险的范围，享受有关的退休待遇。第二十三条集体所有制企业，可参照规定 ...
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用人单位每月以上年度本单位全部职工缴费工资总额的2％缴纳；（二）职工本人每月以上年度本人月平均工资的106缴纳。（三）农民合同制工人本人可选择按照上 待遇，其领取失业保险金标准为原标准的80%，达到法定退休年龄后，停止领取失业保险金，按照规定享受养老保险待遇。第三十六条失业人员领取失业保险金期间，可按 ...
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规定》(国发[1986]77号)执行。被辞退的富余人员，在未重新就业之前，其独生子女保健费仍由原单位支付。 第二十二条 重新就业的富余人员，受聘为 年限的，纳入合同制工人退休养老社会保险的范围；不到规定年限的，纳入固定职工退休养老社会保险的范围，享受有关的退休待遇。 第二十三条 集体所有制企业，可参照 ...
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保健金的革命伤残军人是指：(一)在国家机关、民主党派、人民团体有正式工作的；(二)在全民企事业单位为正式职工、合同制职工的；(三)在镇、区管理的集体企事业单位 七条规定的待遇。第十条随军前无工作单位的随军家属，经公安部门审批办理入户手续后，6个月内未能安置就业的，按照市政府有关企业下岗职工基本生活费的 ...
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这种调整会不会影响养老金待遇水平，政府、企事业单位、个人三方面的养老保险责任，退休人员纳入社区管理的办法等。实施国有企业下岗职工基本生活保障向失业保险 ％缴纳失业保险费。城镇企业事业单位招用的农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。单位工资总额是指单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额， ...
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行政法规（2）条第二条本市行政区域内的城镇企业、事业单位及其职工、民办非企业单位及其职工、社会团体及其专职人员、国家机关及其事业编制人员和劳动合同制工人、有城镇职工的 （二）应征服兵役和升学；（三）移居境外；（四）达到法定退休年龄和享受基本养老保险待遇；（五）被判刑收监执行或者被劳动教养；（六）无正当 ...
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