劳动保障部门及经办机构报告事故发生的时间、地点和诊疗医院。第十四条工伤医疗实行定点医疗机构管理制度，定点医疗机构由统筹地区劳动保障行政部门认定并公告。 、规章规定的其他费用。第二十九条职工以下工伤待遇由用人单位支付：(一)停工留薪期护理费；(二)停工留薪期工资福利待遇；(三)统筹地区范围以内住院治疗 ...
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《工伤保险条例》第三十三条第三款规定，生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的由所在单位负责，住院期间被告由一人陪护，陪护 月×1624元/月），一次性伤残就业补助金14610元（6个月×2435元/月），一次性工伤医疗补助金14610元（6个月×2435元/月）。被告姜XXXX主张的营养费、交通 ...
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补助金。一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。职工工伤当初死亡或者停工留薪期内死亡的，其直系亲属可按照规定从工伤保险 程度分为10级，每级相差10％。丧葬费的计算标准按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以6个月总额计算。死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度 ...
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关系。2、原告计算方式均不成立，原告应该支付被告停工留薪期工资2580.42元×1个月，一次性工伤医疗补助金应该是5886元，一次性伤残就业补助金应该是17 没有支付。2011年2月23日做出的渝劳再鉴字（2010）04692号重庆市工伤职工劳动能力再次鉴定结论，鉴定罗昌龙伤残拾级，这是被告主张伤残 ...
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期工资26250元，一次性伤残补助金35000元，住院伙食补助费4300元，护理费29400元，工伤鉴定费用300元，判令河南广汇人才信息有限公司、郑州福满多食品有限公司从 一审判决上诉人支付该项费用并无不当。《工伤保险条例》还规定，生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。张志远 ...
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能力鉴定委员会鉴定被告的伤残等级为九级。另据查明，2010年本地在岗职工月平均工资为1788.16元（年平均工资21458/12个月）。本院认为， 补助金24416元，停工留薪期工资13050元，护理费115元，住院伙食补助费115元的诉讼请求本院不予支持。依照法律规定，被告应享受的工伤保险待遇包括： ...
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条例》第六十一条第三款规定：本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资 伤残补助金11394元、一次性伤残就业补助金9498元、一次性工伤医疗补助金22795.20元、住院伙食补助费210元、停工留薪期工资850元、伤残鉴定费560元，检查费20元 ...
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、停工留薪期工资共计12,600元、伤残鉴定费及检查费526元，合计85,426元。被告江某某辩称：被告原系原告单位职工，但原告未为其缴纳工伤 ,920元的诉讼请求；二、驳回原告上海某纸业有限公司要求被告江某某返还一次性工伤医疗补助金和伤残就业补偿金人民币43,380元的诉讼请求；三、驳回原告上海某 ...
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《工伤保险条例》第三十一条关于“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在 桥商贸中心于判决生效后五日内支付陈三平医疗费、工资、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、鉴定费、护理费共计41103.33元；二、驳回陈三 ...
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往许昌市烧伤医院治疗。2008年6月12日被许昌市劳动和社会保障局认定为工伤，2008年8月18日经许昌市劳动鉴定委员会认定为6级伤残，禹州市劳动争议 期为12个月，其停工留薪期的待遇、一次性伤残补助金的计算基数按照统筹地区职工平均工资的60%即780元/月计算、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的 ...
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