促进农业技术集成化、劳动过程机械化、生产经营信息化，构建适应现代农业发展要求的技术体系。围绕畜牧、蔬菜、果品三大特色优势产业和区域特色产业发展需求， 执行劳动合同制度和国家关于劳动合同试用期的规定，加强劳动合同管理和劳动保障监察，及时受理解决劳动合同纠纷和违法用工问题。规范农民工工资管理，严格执行最低 ...
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工资约定或实际支付因违反最低工资基准也不能发生法律效力。总之，在作用机理上，必须首先解决水平达标的问题，然后再进行横向上的比较与衡量才是合法 《瑞典劳动法导读》，北京大学出版社2008年版，第49页。 [17]巩丽霞：《关于劳动法中同工同酬的探讨》，《理论界》2006年第7期。 [18]一般认为，工资 ...
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关于实施整体推进工程进一步加快农业机械化发展的意见189 焦政文〔2007〕71号 焦作市人民政府关于印发推进企业解决工资拖欠问题实施意见的通知190 焦政文〔2007〕 管理部门按照《河南省城市市容和环境卫生管理条例实施办法》第三十二条的规定进行处罚：（一）在城市建筑物、设施以及树木上涂写、刻画， ...
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艾玉钦就派荣令学来和我协商施工中的具体问题，从开始建房起，工人的招募、工资的发放、事故的处理及施工中各种问题的解决全部由荣令学代艾玉钦行使 合理排除荣令学与孟宪会双方之间其它经济往来的可能性。荣令学再审中关于借条全部是其出具，且都用于本案工程的工人工资的证言，与一审中其仅“认可12张收条共计36000 ...
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，罗某却拿不到约定的工资，双方多次协商，问题一直没有解决。万般无奈，罗某一纸诉状将该公司告上法庭，要求支付拖欠 的工资及同期银行利息，并负担 证明自己的说法。最后，经法院调解，双方以每月500元的标准进行了结算， 诉讼费双方平摊，罗某关于同期银行利息的诉讼请求，法院不予支持。 签订了劳动合同的劳务关系 ...
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委托代理人：高全民，河南顺意律师事务所律师。上诉人尼军伟因与被上诉人中国人民政治协商会议河南省临颍县委员会（以下简称临颍县政协）追索劳动报酬纠纷一案，尼军伟于 尼军伟的父亲尼留柱多次到有关部门反映尼军伟的工作工资问题，其认为没有得到解决。尼军伟于2006年12月13日向临颍县劳动争议仲裁委员会申请仲裁 ...
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。 至于在确定提出申诉人确曾遭到性骚扰活动侵犯后，雇主通常会采取下列措施来补偿被害人所遭受的损失：[8]补偿被害人应得的拖欠工资、可得而未能得到 与将性骚扰问题放在整个社会的权力文化脉络下来理解受害人的处境及其每个证据的证明力密切相关。 (五)妥当地处理民事诉讼程序与利用单位内部关于性骚扰纠纷解决机制 ...
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合同时，用人单位应当支付经济补偿金的问题。另外，根据《劳动法》第91条规定，用人单位因侵害劳动者合法权益，如克扣或无故拖欠工资；低于当地最低生活标准支付 待遇的项目与数额有着重要影响。 （二）关于工伤保险待遇的问题 根据《工伤保险条例》的规定，因工致残的或劳动者根据具体情况，可以享受工伤医疗和护理费、 ...
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合同时，用人单位应当支付经济补偿金的问题。另外，根据《劳动法》第91条规定，用人单位因侵害劳动者合法权益，如克扣或无故拖欠工资；低于当地最低生活标准支付 待遇的项目与数额有着重要影响。 （二）关于工伤保险待遇的问题 根据《工伤保险条例》的规定，因工致残的或劳动者根据具体情况，可以享受工伤医疗和护理费、 ...
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的附属帐户，由银行根据企业的委托，将用于支付工资部分的销货回笼款、回收拖欠工程款转入该户，优先保证职工最低工资水平工资的发放。地方劳动部门和行业主管部门应 困难企业职工自谋职业。有关部门应协助解决好其从事个体、私营经营在资金、场地、设施、能源、登记注册、税收等方面的问题，提倡通过兴办“自谋职业一条街” ...
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