被罚款1620元，给公司造成重大经济损失。 因此，鉴于王刚严重违反了办事处《员工守则》中的有关规定，办事处单方与其解除劳动合同无需支付任何补偿。 看了王刚 规定具体标准，因此，办事处称，由于王刚失职导致企业被罚款1600余元而给企业造成重大经济损失，缺乏法律及企业规定制度方面的依据。因此，在王刚表示不 ...
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国家企业破产法律的有关规定。关联法规：全国人大法律（1）条第八条破产企业员工的社会保险，应依照特区的有关规定办理。第二章破产申请的提出和受理第九 条破产企业法定代表人及有关负责人员未经人民法院许可，擅离职守的，处以五万元以下的罚款。第八十九条清算组成员、和解监督组成员、破产债权人或其代理人民收受贿赂或 ...
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律师你好：我是一名私营企业员工。因为我快做一年了公司除了跟我签过三个月试用期合同到现在仍然没有跟我签正式劳动合同，工资一分也没有加过不说 我企业是否有罚款的权利，如果有是依据哪部法律，都有些什么规定，对我这么大数额的罚款是否合理或按什么条件！这对我申请双倍工资是否有冲突或根本就是两码事！非常感谢能得到 ...
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之处，或者说，这些收益在某种程度上，降低了企业的广告成本。同时，企业治理排污，可改进企业的工作环境，提高企业员工的工作效率。 三、我国现行企业污染环境 ，《大气污染防治法》规定的处罚上限为10万元；对造成大气污染事故，此法规定的罚款最高限额仅为50万元；对违反环评擅自开工建设、违反三同时的行为，《环境 ...
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我企业依内部管理规定对其进行经济处罚。该人员拒交罚款，态度很恶劣，打110报警，不了了之。我企业员工都很气愤，出了事我们可能会死人，惹事的人一点处罚 没有，拍拍屁股就走人。当时场面很火热，差点就发展成群殴事件。 在我们行业这种罚款基本上是约定俗成的，据我了解国企、民企、外企都有这样的规定，可以说是这个 ...
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统一报批和行政关系、组织关系及人事档案的管理。第十六条私营企业员工的专业技术资格评定，由私营企业报市总商会审查后，报市职称评审委员会评审或参加全国专业技术 部门批准，使用市财政行政主管部门统一印制的收据。对摊派和违反规定的收费、罚款，私营企业可以拒付，并向市财政、物价行政主管部门投诉。第十九条私营企业 ...
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统一报批和行政关系、组织关系及人事档案的管理。第十六条私营企业员工的专业技术资格评定，由私营企业报市总商会审查后，报市职称评审委员会评审或参加全国专业技术 部门批准，使用市财政行政主管部门统一印制的收据。对摊派和违反规定的收费、罚款，私营企业可以拒付，并向市财政、物价行政主管部门投诉。第十九条私营企业 ...
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企业考核员工5000元，要求员工交现金，员工认为企业没有罚款的权利，但企业说是考核，不是罚款，请问企业以现金的方式考核员工合法吗？...
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加收万分之五的滞纳金，全部用人单位承担。 此外，《深圳经济特区企业员工社会养老保险条例》规定，企业瞒报参保人数或缴费工资、不办理养老保险的，市劳动保障部门应当责令其限期改正，逾期不改的，可处5万元的罚款。...
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加收万分之五的滞纳金，全部用人单位承担。此外，《深圳经济特区企业员工社会养老保险条例》规定，企业瞒报参保人数或缴费工资、不办理养老保险的，市劳动保障部门应当责令其限期改正，逾期不改的，可处5万元的罚款。...
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