和社会发展,根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律、法规和国家有关规定,结合本省实际,制定本规定。 第二条本规定适用于本省辖区内的下列城镇 月领取基本养老金:(一)达到退休年龄;(二)缴纳基本养老保险费年限(含视同缴纳基本养老保险费年限,下同)满15年。职工离退休年龄按照国家现行规定执行。 第二十七条 ...
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费用”;《最高人民法院关于贯彻执行中华人民共和国民法通则若干问题的意见(试行)》第143条规定:“受害人的误工日期,应当按其实际损害程度、恢复状况并参照治疗医院出具的 为维护职工合法权益和劳动权利而做出的规定,是国家对职工的一种待遇。劳动法等法律也并没有禁止达到退休年龄的人员接受用人单位聘用、返聘,也 ...
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,推动养老保险制度的可持续发展,促进社会和经济的和谐,根据《中华人民共和国劳动法》、《江苏省社会保险费征缴条例》等有关法律、法规,结合本省实际,制定本规定 基本养老保险待遇第十八条参保人员享受基本养老保险待遇应当同时具备以下条件:(一)达到国家、省规定的退休年龄;(二)用人单位和参保人员均按照规定足额 ...
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,进一步深化企业养老保险制度的改革,根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关法律、法规,结合本省实际,制定本规定。关联法规:全国人大法律(1)条第二条 本 、低温、有毒、有害工作和特别繁重体力劳动的职工,仍按照国家规定的退休年龄执行,退休时按照本规定计发基本养老金。第二十六条 基本养老金的最低标准,由省 ...
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生活,进一步深化企业养老保险制度的改革,根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关法律、法规,结合本省实际,制定本规定。关联法规:全国人大法律(1)条第二条本 、低温、有毒、有害工作和特别繁重体力劳动的职工,仍按照国家规定的退休年龄执行,退休时按照本规定计发基本养老金。第二十六条基本养老金的最低标准,由省 ...
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构成犯罪的, 依法追究刑事责任;不构成犯罪的,给予行政处分。 第一百零四条 国家工作人员和社会保险基金经办机构的工作人员挪用社会保险基金,构成犯罪的,依 法 的; (五)在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的; (六)法律、行政法规规定的其他情形。 第四十三条 用人单位单方解除劳动合同, ...
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某工龄不超过15年而采用一次性结算退休人员退休金的做法没有法律根据,因而是错误的。《劳动法》第七十三条规定,劳动者享受的社会保险金必须按时足额 》(国发[1995]6号)进行基本养老金计发办法改革的地区,对于达到国家法定退休年龄,缴费年限(含视同缴费年限)达到规定年限(如10年或15年)的人员,必须按 ...
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人员;按自动离职处理的人员;因私出国(出境)定居的人员;依据《劳动法》第25条规定,被解除劳动合同的人员;职工本人提出解除劳动合同的人员;法律或其他 关系后灵活就业的职工,可接续个体养老保险。原缴费年限合并计算,到法定退休年龄,按规定享受基本养老保险待遇。(十四)与企业解除劳动关系的职工,参加失业保险 ...
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年,国家劳动部《关于印发〈关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见〉的通知》(劳部发(1995)309号)规定:请长病假的职工在医疗期满后,能从事原工作的, 已满规定年限且距特殊工种退休年龄5年以内、原在单位时已患病非因工负伤或在规定医疗期的人员,属用人单位未执行国家和省的相关政策,将其推向社会 ...
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,高级专家延长退休年龄依据:《国家公务员暂行条例》11、人才市场中介服务证,大型人才交流会依据:国家人事部《关于印发人才市场管理暂行规定的通知》(人发( 企业依据:1990国务院第66号令《劳动就业服务企业管理规定》3、职业资格证书依据:《中华人民共和国劳动法》4、发布招聘广告依据:《关于加强招聘广告 ...
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