一条第一款:“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。”第三十 由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。”第六十条:“……;未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和 ...
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.33元(住院100天-原告派人护理两天=98天×800元/月)、停工留薪期间的工资11445.30元(740元/月×受伤至评残464天)一次性伤残补助金7400 评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。 生活不能自理的工伤 ...
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焦店镇卫生院住院治疗10天,花费医疗费用894.2元,原告支付238元,住院期间原告未派人陪护,未支付住院伙食补助费。2008年12月9日平顶山市湛河区人事 单位应当参加工伤保险而未参加工伤保险期间,劳动能力鉴定费由用人单位支付。第十三条规定,生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,经收治的医疗 ...
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义务,因怠于履行,具有过错,应承担一定责任,评残以后的停工期间不属于法定的停工留薪期间,在此期间没有为被告单位提供劳动义务,不能享受停工留 已经付给的合计工资额)。三、被告中钢集团耐火材料有限公司向原告宋朝胜支付住院治疗期间的伙食补助费1050元(参照事业单位出差每日30元的70%标准,三次共计住院 ...
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.一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其直系亲属可以享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金 (四) 职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的 单位未给办理工伤保险怎么办 1.由劳动保障行政部门责令改正; 2.未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目 ...
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根据当地经济、社会发展状况规定,报省、自治区、直辖市人民政府备案。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至 条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由劳动保障行政部门责令改正;未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和 ...
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人民政府根据当地经济、社会发展状况规定,报省、自治区、直辖市人民政府备案。★伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。★一级至 按照本条例第三十七条职工因工死亡的规定处理。◆承包经营或职工被借调期间受工伤的,由职工劳动关系所在单位、原用人单位承担工伤保险责任。工伤的 ...
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根据当地经济、社会发展状况规定,报省、自治区、直辖市人民政府备案。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至 条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由劳动保障行政部门责令改正;未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和 ...
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元(4天×30元×70%);2、原告未积极协助被告进行工伤认定及劳动能力鉴定,被告停工留薪期间的工资依规定按原工资福利待遇不变,至工伤职工评定伤残等级后停发, 双方解除劳动关系完全是因为上诉人王飞离职的原因,故不存在停工留薪的情况。三、上诉人王飞是在医疗终结后七个月申请劳动能力鉴定的,明显超出法定期限 ...
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元(25×1582=39550),一次性工伤医疗补助金9492元(6×1582=9492)。该款被告赖成光应在本判决发生法律效力之日起十日内向原告支付完毕。上诉人谢秀平、被上诉人 而不是按照2004年度职工年平均收入标准来计算。二、一审判决在计算谢秀平的停工留薪期间时,少计算了2个月零15天。三、一审 ...
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