、航行费用定额。企业要定期对流动资产进行盘点。除按季对实物进行定期盘点以外，年终必须彻底清查盘点一次。对企业的材料及各项物资的盘盈、盘亏和毁损， 四、各项赔偿金、违约金、滞纳金、罚款、罚金、赞助金；五、缴纳所得税、建筑税、奖金税、能源交通重点建设基金、预算调节基金，以及购买国库券、债券、股票的支出；六 ...
//www.110.com/fagui/law_49284.html -了解详情
企业中由国家行政机关任命的干部，应和工人一样执行《企业职工奖惩条例》的规定，但奖或惩的批准权限和审批程序应按干部管理权限办理。（四）《条例》第六条 程度不同的区别外，其他各项奖励之间没有程度上的区别。（六）奖励是否一定要在年终评定，及时评定是否可以？答：由企业单位根据实际情况决定，但要以取得奖励的最好 ...
//www.110.com/fagui/law_42256.html -了解详情
四、奖励标准效益是指企业当年实现并经注册会计师事务所审核的利润数来确定：出口任务加奖系数是根据企业上年实际出口额和本年实际出口额相比的增长数确定加奖。 、任务指标与考核企业的年度效益指标由各主管局下达并考核（以会计师事务所审计的年终决算报表为准），出口创汇指标由市外经贸局下达并考核（以海关统计数为准） ...
//www.110.com/fagui/law_40467.html -了解详情
事业经费拨款。国家对科研单位实行预算包干。科研单位自己组织的净收入和核定预算支出的年终余额，全部留归单位支配。３．坚持国家、集体、个人利益三兼顾的原则。 收入计划，经费支出不超过年度预算，进行考核。全面达到上述条件的多奖，部分达到的少奖，没有达到的单位不得提取奖金。奖励金额按科研人员每月最高不超过八元 ...
//www.110.com/fagui/law_26513.html -了解详情
可按照下列顺序抵补：后备基金、生产发展基金、新产品试制基金、承包风险基金。对职工奖、福两金被抵补后仍有赤字暂作流动负债(应付工资、应付福利费)红字反映。 费超支的企业，其超支部分于年终可计入企业的管理费用，在征收企业所得税时，作纳税调整处理，相应调增应纳税所得额。七、关于企业管理费的处理实行制造成本法 ...
//www.110.com/fagui/law_348398.html -了解详情
管理实施办法＞几个具体问题的通知》(国税发(1992)242号)、《国家税务总局关于印发＜涉外税务检查规程＞的通知 》)(国税发(1992)144号)以及其他有关涉外税务 外收入，少报流转税，(5)检查企业是否存在帐外经营等问题；7、对年终最后几笔收入和次年初的收入进行收入截止期的测试，以确定收入记帐 ...
//www.110.com/fagui/law_278623.html -了解详情
基金等(不包括工资基金、职工奖励基金、大修理基金)的结余数依次进行抵补。如果抵补后奖福两金仍有赤字的，暂作为流动负债应付工资和应付福利费红字，可以用 费超支的企业，其超支部分于年终可计入企业的管理费用，在征收企业所得税时，作纳税调整处理，相应调增应纳税所得额。 七、关于企业管理费的处理实行制造成本法 ...
//www.110.com/fagui/law_271514.html -了解详情
等(不包括工资基金、职工奖励基金、大修理基金)的结余数依次进行抵补。如果抵补后，“奖福”两金仍有赤字，暂转作流动负债红字反映。对个别有工资基金赤字的 福利费用超支的企业，其超支部分于年终可计入企业的管理费用，在征收企业所得税时，作纳税调整处理，相应调增应纳税所得额。 七、关于粮食企业在进价成本、营业收 ...
//www.110.com/fagui/law_271469.html -了解详情
可按照下列顺序抵补：后备基金、生产发展基金、新产品试制基金、承包风险基金。对职工奖、福两金被抵补后仍有赤字暂作流动负债(应付工资、应付福利费)红字反映 费超支的企业，其超支部分于年终可计入企业的管理费用，在征收企业所得税时，作纳税调整处理，相应调增应纳税所得额。 七、关于企业管理费的处理实行制造成本法 ...
//www.110.com/fagui/law_271457.html -了解详情
，做到半年一公布、年终一考核，全面接受群众和社会各界的监督，对完不成减排任务的地区和单位，予以通报批评，并责令限期整改。 二、关于集中式饮用水源地保护 立项、优先土地审批等优惠政策。在3000万元市级环境保护专项资金中，将通过“以奖代补”、财政贴息等形式，按每新增日处理能力1万吨，一次性补贴200万元 ...
//www.110.com/fagui/law_264845.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务