，每天在哪个工地干活、干的什么活、多长时间、怎么算工钱等都记录下来。还可以找工友作证，当初你们和包工头或者用人单位是怎么约定的、现在被拖欠了多少 用数码相机拍照的值班记录）足以证明你是工资员工的证据就够了。如果你想解除与公司的事实劳动关系，可以向仲裁委提出仲裁申请，同时要求裁决工资支付解除劳动关系经济 ...
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合同”和失业登记证明书上对职工因“非本人意愿”打着勾。我可否凭此证据去申请调解或仲裁要求公司支付我经济补偿金？ 4.并加以我写辞职报告时由于公司已经在我写 员和仲裁庭，可以吗？这需要什么证据？ 5.我写不写辞职报告跟领不领到经济补偿金是否是一码事？对劳动合同届满时，用人单位降低劳动条件的被我不续签， ...
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期满并不再续约的，该培训费用在乙方办妥离职手续后无息返还） 根据劳动合同法规定我是不用付违约金的，只要提前30天递交辞职申请书。 现在我有证据能证明我是 东莞分公司 上班给他提供劳务。。会考虑到如果我仲裁这个公司会想拿我开刀是因为最近这个公司辞职的很很多，而且还有很多人都是在等着过年后辞职的。。因为 ...
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签到在单位的本上。 没有工作证、工服等任何单位的东西。 只有录音，是最近刚录的，承认拖欠工资。 老板可能感觉我要申请仲裁，把我的正常工作改成项目外包。 这样一来 的感觉。 请法律高手帮忙解答一下，向我这种情况该怎么办？ 劳动仲载会管吗？ 还需要些什么证据，比如录音该录些什么。请不要发广告，先回答问题。...
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。至于勘察记录及询问笔录上未经保管部门盖章确认的原因是由于该材料是上诉人在受理被上诉人的工伤认定申请后，到三水区公安部门调阅时，由于该案涉及一宗人身伤害案 达到，林聪辉也并没有什么不合理或不合法的目的被被上诉人阻止，而导致林聪辉对被上诉人进行报复。原审法院适用国务院法制办公室政法劳动社会保障法制司对《 ...
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约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。显然合同工资为2500元的李小姐在试用期内也应该拿到2000元的工资，而非1820元的 合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。他建议李小姐就这些问题向公司交涉，不行还可以向劳动监察部门举报，直至申请仲裁讨一个说法。...
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年后原告开始到河南省人事厅、国土资源部信访，要求复职。但由于政策问题，无法办理复职手续。2001年11月9日，原告向郑州市劳动争议仲裁委员会提出申请，要求 。原告一直未复职，是由于历史遗留原因及当时的政策所致。现原告要求被告按照当前国家机关有关职工退休制度规定为其办理退休手续，享受单位退休职工待遇的 ...
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我有以下观点： 1我想主张双倍工资。 2我无过错，用人单位辞退给我一定的补偿金。具体应该是多少？ 3应补缴我的社保和住房公积金。 我有以下担忧： 1 ，公司不承认劳动关系。（举证责任倒置，这个可能性高么？） 2若仲裁公司赔偿我，公司会不会在仲裁期间转移财产，销毁证据，转移办公地点。我能否申请财产保全？ ...
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年7月我进一家企业，当时因为自己的原因，我 把身份证丢失了。因此单位没为我办理综合保险。到09年的 5月为我办理的。我多次让单位为我 38条第3款和单位随时解除劳动合同吗？解除的话还要进行什么 手续吗？单位是负应该补偿我一个月 工资吗?希望各位能 给于解答,谢谢...如果申请仲裁的 话，需要什么证据 ...
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想一个月能赚7000多，还是愿意。随之就是领导通知过年不休息，我想多赚点钱主动也申请了过年不休息，尽管也不算加班。又工作了半个月。我买的房子二期下来了， 不够。我说去确定，对方说确定。而且你现在离职手续什么都没办完，说句不好听的，你还是公司员工，而且我们有权利仲裁你！我听完特别气愤，同时也提醒我要仲裁 ...
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