曹祥明系严重违反劳动纪律而被解除劳动合同的，故曹祥明无权要求柏亿公司给予经济补偿。根据劳动部关于发布《违反劳动法有关劳动合同规定的赔偿办法》第四条第（四 依据；4、合约书及员工履历表，拟证明是曹祥明违反了双方的合约导致被解雇，双方解除劳动关系的过错在于曹祥明。 上诉人曹祥明针对上述证据发表意见称：前述 ...
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事务所律师。代理权限：特别授权。一审被告河南天龙建安股份有限公司（以下简称：天龙公司）。法定代表人温同意，董事长。委托代理人吴国建，法律顾问。代理权限：特别授权 ，以无过错原则判令张春赔偿曾照军各项损失共计87628.76元，与客观事实不符。2、曾照军在明知已被解雇的情况下，未经允许自作主张从事劳务 ...
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后解雇了厂里很多新老员工，妈妈一向是公司的得力助手，也加上工龄老，所以也没有被解雇，妈妈1964年出生，距离退休50岁的年龄已经近了，因现在厂要搬迁去 她觉得年老不想去了，请问现在不跟随一起搬厂过去工作，能否可以得到一定的赔偿？她签订的合同是长期。还有妈妈是广西人，如果停止该厂工作，社保方面该如何续交 ...
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钢职工不满改制方案，近千名职工聚集林钢办公楼内外及附近公路。据介绍，这次围堵事件的主要原因是，大部分工人认为解雇的补偿标准太低，并要求补发长期拖欠的工资和 拿到病假工资、误工费等，而得不到更多的赔偿？【法律解读】2007年7月16日， 陈先生因重病请假休息，公司便向其发出开除通知书，这是违法解除劳动 ...
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那些玩忽职守，拒绝执行工程师指示，或者技术能力差，或有关当局要求解雇的职工，乙方应在接到甲方书面命令后的24小时内把他们送出现场，对任何扰乱工地治安的行为 这样的情况下，乙方有权要求索取他已经施工的工程费用和停工期间的实际损失，但不许要求其他方面的赔偿。 (三十)误期罚款 如果乙方不能按照合同中规定的 ...
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负有任何偿债义务，也没有权利以其他任何合同约束对方。被许可方可自由雇用聘用任何人员，而许可方无权限制、雇用或解雇这些人，但有权要求这些人员必须签订协议以承诺 对第三方侵权，应由被许可方赔偿许可方因对第三方侵权而遭索赔的所有损失和资金费用。双方都通读并理解全部合同条款，并在下面相应处签字。［公司名称］被 ...
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那些玩忽职守，拒绝执行工程师指示，或者技术能力差，或有关当局要求解雇的职工，乙方应在接到甲方书面命令后的24小时内把他们送出现场，对任何扰乱工地治安的行为 这样的情况下，乙方有权要求索取他已经施工的工程费用和停工期间的实际损失，但不许要求其他方面的赔偿。 (三十)误期罚款 如果乙方不能按照合同中规定的 ...
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出警并作了调查，由于他没有及时受到处罚，我便在网络论坛上发帖，没有点他的名字，只说了“有一个某某保安公司的保安人员是退伍兵，用从部队学来的功夫殴打 了老年人肋骨，至今未受任何处罚，仍然耀武扬威！”后来他被单位解雇了，并且被公安机关处以治安拘留。对我父亲的民事赔偿也由法院判决了。但是，他最近说我在网络 ...
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现帅林养殖场诉至法院，诉讼请求：1、判令解除双方当事人签订的合作协议；2、判令华永公司赔偿违约金500万元(按合同约定标准计算)；3、判令华永公司 、外汇局、地方政府等有关单位等各方面协调关系；负责招聘、解雇当地职工、销售人员等事项；负责华丰公司的交通运输、生产、销售用车；负责办理中国项目管理、技术、 ...
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堪称优秀的法学院。然在课堂上，我们从未听说过警察的自由裁量权、控辩交易、人身损害赔偿谈判或诉讼的可替代性选择。在法学院，我们学习合同法注释汇编、权益平衡 ，1978）通常处理“白领犯罪”。一个大公司无需顾虑不符合理怀疑规则或米兰达规则的证据。据说，被怀疑从雇主处侵吞财物的人可能被解雇或换一份不可能再被 ...
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