因为以上原因致使我想辞去这一工作。如果我辞去工作有几个问题想咨询一下您：第一、我的哪些权益可以得到维护？第二、是否可以获得经济补偿？如果可以能够 2011年2月-4月，但是一直拖延至今。第三、本应该2010年12月份转正，但是以考试未通过为借口，一直拖延至2011年下半年。并且早已签订劳动合同到期日 ...
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因为以上原因致使我想辞去这一工作。如果我辞去工作有几个问题想咨询一下您：第一、我的哪些权益可以得到维护？第二、是否可以获得经济补偿？如果可以能够 2011年2月-4月，但是一直拖延至今。第三、本应该2010年12月份转正，但是以考试未通过为借口，一直拖延至2011年下半年。并且早已签订劳动合同到期日 ...
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，然后与09年怀孕病假在家，也没有转正，10年产假后上班，被告知长病假所以无法转正，需要连续工作满2年。直至今年年前2年已经过了，再询问人事科说是需要到时间一批一起聘护师到时候才可以转正。然后又是等待未果，现在还是打折中。我与3月9日提出辞职，被告知需要做到4月底才可以走人。请问是否合理？...
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为由，将刘青划归为派遣制员工。但转正标准依旧逐步提高，2010年底，600万变成了3000万，个人存款和对公存款都可以。2011年初，标准又提高至3600万 一个大客户因公司迁址流失，被倒扣4万元奖金的经历。”在稠州银行工作近10年的一位吴姓客户经理如是说。 业内盛传的金融业高薪，也并不意味着人人高薪 ...
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新京报：为什么说中院这样做是违法？ 冯缤：我妻子工作已满10年，依据《劳动法》和《劳动合同法》，她可以成为法院正式职工。 新京报：为什么要“清退”你妻子？ ，只有三四年工龄，但转为了正式职工。而我妻子工龄10年，为何不能转正？ 新京报：其他临时工都同意转签了？ 冯缤：他们都签了。他们工龄都不满10 ...
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女性不能全身心地投入工作；第二，我国政策规定女性生育费用由所在单位报销，产假期间的工资奖金照发；第三，女性比男性早退体5至10年，领取退休金的 就是为我国中部崛起战略储备人才，留住希望。在具体的优惠政策安排中，我省各地可以因地制宜，课题组拟提出以下措施供参考： 一是设立公平就业委员会，制定硬性指标。 ...
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整月起算，例如6月10日入职则按7月起算） （四）任务量： 1.标准：业务员的试用期无任务量（试用期二个月）。 业务员转正后，前三个月的 向公司领导汇报。领导再决定此单是否可以继续。严禁私自做主。 六、培训学习计划 业务人员应主动学习业务知识和销售技能，每天总结自己在工作过程当中遇到的问题（包括技术和 ...
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。2、被害人马××陈述，2009年10月份，她给表姐王××说起儿子胡振亚工作的事，他儿子胡振亚在西平县地税局上班，是工人身份一直没有转正，王××告诉她说，她们 志回答说可以，但是需要21万元，他又给王××联系21万元费用是否可以，王××说可以，然后他就给刘连志联系，刘连志说，春节前按艺术兵形式当兵，8 ...
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号过后我基本没工作，事实是我于10月10几号还在为公司设计DM单（有往来邮件，信息为证）。 请问各位大律师，1、公司这样的行为我是否可以向当地申请劳动仲裁，需要些什么材料？ 2、我有什么办法可以要回本属于我的合法工资？ 3、由于对前公司人品不太放心，工作交接时我暂未归还笔记本 ...
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年5000，单位承诺办理北京户口，户口也于07年10月办下来了，但是属于集体户口。 08年我由于个人原因不想在此单位工作了，所以我现在有几个疑虑，劳 ，我是否还应缴纳一年5000的违约金。 2.我已于今年9月办理转正申请，但是转正文件还没下来，我现在辞职对户口是否有 影响，单位是否可以将户口打回原籍， ...
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