的劳动合同，坚决制止违反男女同工同酬原则的行为。对招用未满１６周岁女童工的单位或个人，必须依法制裁。（七）用人单位不得安排女性未成年工从事国家规定的未成年工禁忌的劳动，对女性未成年工定期进行健康检查。（八）把女职工的劳动保护纳入安全生产领导责任制，作为考核企业负责人 ...
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检查，在合同期内每_________年对乙方进行职业健康检查。5、甲方必须根据国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊保护。6、乙方在生产（工作）过程中 在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。不得安排未成年工从事矿山 ...
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检查，在合同期内每_________年对乙方进行职业健康检查。 5、甲方必须根据国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊保护。 6、乙方在生产（工作）过程中 在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。不得安排未成年工从事 ...
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检查，在合同期内每_________年对乙方进行职业健康检查。5．甲方必须根据国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊保护。6．乙方在生产（工作）过程中 在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。不得安排未成年工从事矿山 ...
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等单位和作家、科学家、艺术家及其他公民，创作或者提供有益于未成年人健康成长的作品。出版专门以未成年人为对象的图书、报刊、音像制品等出版物，国家给予扶持。第二 、毁弃；除因追查犯罪的需要由公安机关或者人民检察院依照法律规定的程序进行检查，或者对无行为能力的未成年人的信件由其父母或者其他监护人代为开拆外， ...
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将农民工工资发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织和个人。对建设单位未按合同约定支付工程款导致总包单位不能按合同约定支付分包价款、造成建筑施工 、电子、轻工等职业病多发行业工种的农民工，要进行职业健康监护情况专项检查。（七）切实保护女工和未成年工权益，严禁使用童工。用人单位要严格依照《妇女权益 ...
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将农民工工资发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织和个人。对建设单位未按合同约定支付工程款导致总包单位不能按合同约定支付分包价款、造成建筑施工 、电子、轻工等职业病多发行业工种的农民工，要进行职业健康监护情况专项检查。（七）切实保护女工和未成年工权益，严禁使用童工。用人单位要严格依照《妇女权益 ...
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制止未成年人观看或者传播有前款规定内容的作品。第二十八条禁止学校教职员与未成年学生发生性关系；禁止监护人与未成年人发生性关系；禁止任何人以猥亵、调戏、侮辱或者 部门应当加强对已满16周岁、未满18周岁未成年工的劳动保护管理工作。用人单位招用未成年工应当按规定安排劳动岗位和定期进行健康检查。用人单位对 ...
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职业危害岗位时，用人单位应按照《中华人民共和国职业病防治法》的规定进行离岗前职业健康检查。经体检确认患有职业病者，应按规定享受相关待遇。安全监管部门要切实履行职业安全、劳动保护的监管监察职责，依法查处各类职业安全事故。 (十)切实加强女职工和未成年工的权益保护。用人单位要依法维护女职工和未成年 ...
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和划定人行斑马线，教育主管部门应当予以协助。第二十条 学校和其他任何单位不得组织未成年学生参加商业性庆典活动。关联法规：全国人大法律（1）条第二十一条 主管部门应当加强对已满16周岁、未满18周岁未成年工的劳动保护管理工作。 用人单位招用未成年工应当按规定安排劳动岗位和定期进行健康检查。 用人单位对 ...
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