来看，营销员个人无权签发保险单。保险合同是否签发，由营销员所在的保险公司决定。因此保险公司根据业务操作规定，严格审查投保人的申请，为降低经营风险，控制不 消除这种利益得不到保护的空白空间。除此之外，保险公司还要对内加强管理，教育员工及其代理人严格按业务操作规程开展业务，对外则不能轻率以违反业务操作规定 ...
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免陪率为10%。事故发生后，被告信江农机公司向第三人财保月湖支公司申请保险预付赔款50000元。2006年5月22日，被告信江农机公司获取该50000元 保险。保险人对责任保险的被保险人给第三者造成损害的，可以依照法律的规定或者合同的约定，直接向该第三者赔偿保险金，故第三人财保月湖支公司该主张不予支持 ...
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因生活困难被南航部队战士资助至今。1998年12月练荣斌向海口市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，由于超过申诉时效，该仲裁委裁决不予处理。练荣斌递于1998年1月4 ，二建公司作为练荣斌的用人单位，不论是否有过错和内部承包，都应对其后果承担民事责任。练荣斌请求二建公司给予赔偿有理应予支持。根据练荣斌系外省籍 ...
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安装假肢费用已由原告支付。被告受伤后向原告借款12700元。因赔偿问题达不成协议，被告向仲裁委申请仲裁，仲裁委于2004年8月6日裁决原告支付被告工资1663. 在一审中已经提出的诉讼请求，原审法院未作出审理、判决的，第二审人民法院可以根据当事人自愿的原则进行调解，调解不成的，发回重审。由于原审法院对 ...
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不是就说公司这样做就不违反劳动法了？ 3、如果劳动者不同意这种做法，要求离职，可以得到相应的劳动赔偿金吗？ 4、补偿金是按照税前未扣除保险前的十二个月的平均 十二个月的平均工资（即实际拿到工资）来进行赔偿？ 5、如果公司的做法违法，我需要提交哪些资料来申请劳动仲裁？ 6、公司每月都有工资条，但是我没有 ...
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我是2011年6月1日进入公司的,由于公司撤销现有部门，要求转调其他部门任职，但是我不愿意，公司就要求我自离，请问我能申请劳动法规定的经济补偿吗？可以补偿多少？()合同还差10多个月少到)...
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我是2011年10月份进公司的，由于公司撤销现有部门，要求转调其他部门任职，但是我不愿意，公司就要求我自离，请问我能申请劳动法规定的经济补偿吗？可以补偿多少？...
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。二、原、被告未能签订买卖合同的责任在谁。解决该问题首先需要认定原告是否存在逾期支付26万元房款的事实。根据合同3.2.A条的约定，原告支付26 %即159600元，违反了担保法的相关规定，故被告应向原告返还16万元，并赔偿原告159600元。关于原告主张的中介费损失，基于该金额并未超过被告的上述违约 ...
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不胜任之类的，也没有安排上岗培训。且我上两周由于市场部门的员工修产假，那部门老板面试完我以后，觉的可以就要求人事内部转我过去，我就到那部门上班，三周左右， 辞退理由等。如果过了今天，那我就满6个月了，试用期到期了，我是否可要求两个月的赔偿呢。希望各律师指教 谢谢李军律师帮助，我已接受公司给予1.5个月 ...
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。 委托代理人吴国庆，该公司员工。 委托代理人尹卫东，上海市瑞东律师事务所律师。 上诉人上海德贵皮件制品有限公司(以下简称德贵公司)因赔偿纠纷一案，不服上海市 辉公司以质量问题为由坚持要求降价，而双方对价款无法协商一致时，皮革公司完全可以诉讼的方式要求其承担付款责任。而皮革公司一再拖延时机，在长达三年 ...
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