劳动者每月支付二倍的工资。 下面这个案件（转自成都商报报道）再次提醒用人单位与劳动者及时签订劳动合同的重要性，希望有关企业引以为戒。 没签劳动合同 10个月公司 根据法律规定，凌志公司应该在该法律生效之日起1个月内与我签订书面劳动合同，但公司并没有这么做。”梁女士向成都市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请 ...
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注册；承租人将其作为经营场所使用的，房屋所有人需办理工商登记注册手续。 以上两个文件首先把办理工商登记注册的主体仅限于从事房屋出租经营的单位和个人，而后 是指厂商为获得生产所需要的各种生产要素而发生的实际支出，主要包括支付给员工的工资，生产中购买的各种原材料、零部件和燃料等。隐性成本是指稀缺资源投入 ...
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环保公司承担。 被告建伟幕墙公司答辩称：1、本案案由为企业租赁合同纠纷，但建工长城公司的实际诉请包括两个案由，其第一、二项诉讼请求为租赁费，第三项诉讼 法院的二审案件佐证。租赁和承包两个法律关系不兼容，承包经营应包括财产，因建工长城公司不具备被承包的资质，所以建伟幕墙公司没有必要承包，更无转租转包建伟 ...
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重残疾。张学春说。 按规定，他可以请求单位支付一次性伤残补助金45000元；12个月停工留薪期工资30000元；住院伙食补助费1190元；未缴纳社会保险补偿 从工伤保险基金领取相应的抚恤金或伤残津贴；如果用人单位没有参加工伤保险，所有工伤保险待遇均由用人单位支付。那么企业能存续多长时间？是否有能力按月 ...
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的大概过程。 一、举证方面 我举证了我最近三个月的银行卡记录（该单位是以打工资到银行卡形式发放工资，工资单却以单人单条发一张给我们，以说明工资 所领取的工资条上并没有该单位出纳或者负责人的签字，对方也以“真实度”为理由向劳动仲裁委员会申请不予支持，甚至说“单位已经向我每个月支付了除600元基本工资外， ...
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，每月的工资标准为950美元，但在2001年12月至2002年4月期间的工资没有给付。2002年4月，劳务公司的另一劳务人员私自离开工地到以色列另一家施工单位工作 通则》的有关规定，作出了上述判决。点评：本案的争议焦点有两个方面：一是向余某支付工资的义务主体；二是劳务公司能否以余某犯罪为由扣发其工资。 ...
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职工退休保险金，支付退休职工全额退休金。甲方有权对乙方的经营活动进行审计，在乙方迟缴固定资产折旧费、经营利润时，甲方按20％收缴滞纳金，若出现三个月迟交或 的有关条款处理。责任编辑按：本案这种国有小型企业公有私营经营方式的出现，是经济改革中出现的新的尝试，虽然没有明文法律规定予以规范，但在民法的物权、 ...
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职工退休保险金，支付退休职工全额退休金。甲方有权对乙方的经营活动进行审计，在乙方迟缴固定资产折旧费、经营利润时，甲方按20％收缴滞纳金，若出现三个月迟交或 的有关条款处理。责任编辑按：本案这种国有小型企业公有私营经营方式的出现，是经济改革中出现的新的尝试，虽然没有明文法律规定予以规范，但在民法的物权、 ...
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首付款排除在纳税范围以外。甚至，有的开发商等到房子基本上卖出去以后，又赶快把购房者支付的房款用于银行归还贷款。而相关税法规定，银行贷款不能算销售收入，因此 企业来说不合理问题较为突出，主要体现在以下两个方面：一是房地产开发企业从事的开发活动包括征地拆迁、规划设计、组织施工、竣工验收、产品销售等开发经营 ...
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持有者行权时使用。从美国的上市公司来看，股票期权行权所需股票的来源有两个：一是公司发行新股票；二是公司通过留存股票（TreasuryStock）账户回购股票。留存 计划等福利待遇较好，工作稳定性较高，而股票期权数量较少；小型新创办企业，工资、奖金及其他福利较差，发展前景不太明朗，而股票期权的数量较大。 ...
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