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控告法院枉法裁判这样写行不行?
对“
工资
”的解释,这些名称都是指以8小时工作制为标准,
用人
单位
按
月以各种形式
支付
给劳动者的
工资
,包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴及特殊情况下
支付
用人
单位
内部制定的规章制度,也不属于劳动
合同
应该
约定
的内容,这些等于没有
约定
,应属无效条款。什么都还
按
国家和
用人
单位
的规章制度执行,从根本上就失去了 ...
//www.110.com/ask/question-2171394.html-
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