我07年到公司工作，07年12月31日签订带动l合同，至今已签订3次劳动合同，劳动合同由公司保存，当时只签了一份合同，我手上没合同，又没工资单，如终止劳动关系，补偿金是否受影响，我该如何处理？因病不能工作。...
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（32岁），拉到医院进行抢救，目前还在ICU病房，我不太清楚他公司的具体情况，只找到一份劳动合同，到期时间为2013年1月17日，新的劳动合同是否签订 但一直在上班，也没解聘通知书，一月份全月工资已发，就目前的情况看，如果未签订劳动合同，在先生患病期，其公司是否能够予以辞退，我想暂时替先生请病假，待看 ...
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逾期信用卡将来给公司造成损失为名，要求缴纳责任金，不缴纳责任金不给予办理劳动关系转移手续。而且公司以内部管理规定为由要求缴纳逾期贷款（包括信用卡）金额的15%作为责任金。请问律师，公司该做法有没有违反劳动法规，我应该如何去处理该劳动纠纷。公司性质为地方性商业银行...
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一家单位考过了二级建造师证书，后要求拿出来用，此家单位要求要使用，因为朋友关系就放在那里，我要求签订合同，但是此家单位一直没有签订合同，但是每年支付给我一部分 注册使用了，我现在要求仲裁可不可以，对方造假合同分明就是违法，我能不能直接上法院起诉对方，请哪位大侠给出个主意看看如何处理此事为好。万分感谢，...
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（还有一点就是员工用了公司货款，但是，打电话告知老板的，然而，老板让员工还钱，员工就是为了没能签订劳动合同却不愿还款，老板威胁员工，还要起诉我们员工解决问题。算不算经济纠纷？）这种劳务关系如何维权？哪个部门可以一步到位处理，步骤都需要哪些？准备哪些有利材料？谢谢...
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才签订了有期限的合同，以后合同到期又续签订了有期限的劳动合同，2015年因个人原因辞职。现在办理养老关系转移时才发现单位2008年才开始给我首次缴纳了养老保险，请问，这符合规定吗？如果补符合，该如何处理？可以要求单位补交吗？...
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一直未与回应，因此合同也一直未续签，现有如下问题询问： 1.因现在存在事实劳动合同关系，并超过1个月。公司是否给予双倍工资？ 2.我现在提出离职，公司是否 是否应该发放年终奖？（每年1个月工资的奖金） 请问我该如何维权，非常感谢！我想本着协商的态度来处理这件事。 如若协商不成，通过法律途径来解决的话， ...
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您好，离职给公司带来损失的情况想咨询一下。公司劳动合同写的提前30天离职并办理手续，并没写其他特殊情况。现在我离职提前30天提交了辞职申请，公司置之不理， ，说由于我的离职给公司造成损失了，要求我进行巨额赔偿否则不会办理离职手续和社保关系转出。 我应该赔偿吗？ 如果公司给我发律师函，我应该如何处理呢？...
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，使用不文明语言），此为重点考核项。 5.责任感强，用户反馈问题必须跟进处理； 6.工作不得有差错，且需及时响应（对上级工作安排及时响应，工作时间内 没有达到公司设定的上述工作要求，公司有权按公司规章制度对其进行书面警告甚至解除劳动关系。上述工作要求在观察期结束后持续有效，再次发生即视为考核不合格， ...
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你好，我2000年开始在陕西省一家卫生单位工作，2000年才签订有期限的劳动合同，到期后又续签了有期限的合同，直到2015年辞职。现在在办理养老关系转移时发现单位从08年才开始为我缴纳养老保险，请问这符合法律规定吗？如果不符合，该如何处理？可以要求单位补交吗？谢谢！...
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