日正式过试用期.但到现在还没有签订劳动合同.原因: 1.人事部提供我的劳动合同中:工作时间和休息休假 中的第二条:甲方由于生产经营需要延长工作时间的,按第四十一条执行. 但是经我翻阅新劳动法(因为原在某台资企业,有对劳动法认真学习过),第四十一条为员工解雇相关条目,并不 ...
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我是没有注册的公司 和一个已经注册的公司签订了一份协议能生效吗 上海贵马设备有限公司与南京雅程(设计)工作室协议 甲方:上海贵马设备有限公司 乙方: 南京雅程(设计) 内容为负责亚玛达电器的卖场内部导视设计工作。 第四条，工作时间为早上9点至下午6点，中午休息1小时，每周单休或根据现场情况调休，过年 ...
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的乙方必须听从甲方的工作安排，不是我自己愿意去的。合同写的每月6天休假底薪4500,实际安排的工作是一天休假底薪3500请假后休息时间没有。现在合同到期，请问这种情况我可不可以要回押金，要求他赔偿我合同和实际工资的差价？甲方说是我现在工作的地方给我发工资和他 ...
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乙方有充分地自主权决定是否送餐，可以自由安排送餐和休息时间、无需遵守甲方固定的工作时间，无需到甲方固定工作场所上班，元需遵守甲方处内部的劳动管理规章制度， ，在自有手机网络终端接收信息，按照该信息指令接收用户订餐订单，在用户要求的时间内直接派送到用户指定地点。 五、劳务费定价、结算、支付、扣罚 1、甲 ...
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安排每天都值班，算24小时工作吗？合同上签订的是（执行不定时工作制。工作和休息的具体时间，由甲乙双方根据工作需要协商确定.)晚上算值班15元一个，这样合法吗？ 按这个合同签订一个月我可以休息几天。 我可以不值这个夜班吗？如果我不值夜班算违约吗？如果我不值夜班劳务派遣公司 ...
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，他们什么没做，我什么也没得到，耽误了我的时间精力，却还要给他们3000？但我家人的意见是没有时间和他们耗，能退8000也行，就当买一个教训。 共1000多 因为他们的失误，材料加急费2000多 因为他们的失误，造成我无端仍在休息状态，在籍费+学费共6万多 以及后续要去北京维权产生的费用 进行赔偿？...
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名牙科专业毕业的学生，毕业后在一家牙科诊所工作了将近两年，工作时间早9晚7，一周只有一天休息。这家牙科诊所注册了公司，但是未与我签订任何形式的劳动合同和就业协议，目前诊所转让，换了老板，如果新老板辞退我我是否可以仲裁？我该仲裁之前的老板还是现在的新老板？我应该获得 ...
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内容和工作地点项下：乙方应甲方要求，按时完成规定工作数量，达到规定的质量标准；工作时间和休息休假项下：甲方安排乙方实行标准工时工作制；劳动报酬项下：双方确定 次跟换业务，导致需要不断的去熟悉新业务，有公司临时安排的外地出差，出差时间为10天，3组人员/组/2人/共5人 由于公司对出差城市评估错误，导致 ...
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1.我公司上早8点下17点，周1到周6工作，中午有工作餐（时间大约20到30分钟，月工资有补助每日8元，吃几天饭扣多少钱，例如：2015年七月27天补助216元，然后扣216元，如果请假一天则为补助208元扣208元）中间无休息时间，下17点到17点29分不算加班，周日休息。 2.基本工资1400 ...
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劳动条件 1、甲方必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。 工作时间表和休息休假 1、甲方确定乙方每周工作5日，每日工作8小时。 2、甲方实行不定时工作制或者综合计时工作制的岗位或者工种，乙方的平均工作时间每周 ...
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