四、工作时间和休息休假 甲、乙双方同意按以下第 1 种方式确定乙方的工作时间: 1.标准工时制，甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时，每周 工作 的，但不得违反相关劳动法律法规。甲方的上 班时间为工作日早上8:30-12;00，下午上班时间为13:30-18:00. 五、劳动报酬 (一)、本合同的工资 ...
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企业占用员工工作时间以外的休息时间组织培训，并且事先没有通知员工培训时间和地点，因而导致个别员工没有到场，事后又以该员工不按公司规定参加培训为由辞退员工，请问公司这种做法是否合法？...
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事件情况：员工a在成都某工地上工作， 在1号的时候休息回老家吃酒期间， 员工a的领导对员工a说工地的某岗位需要招人，恰巧员工a刚好有熟人b也需要找 结束后3号b被告知工作可能有了变动， 也许无法给b工作的岗位， 请问这种情况下， b浪费的时间和体检的钱，能找该领导补偿吗？或者说b应该如何维护自身权益...
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我是一名大一新生寒假出来勤工俭学在一家餐厅工作然后在这工作三天后因疫情宣布休息，休息七天左右具体上班时间等通知，可是过了十天他还未给出答复，我前去 了无音讯十天之后直接宣布要过完年才能上班，在这期间一个过了一个月一直拖延不说上班时间而且这期间还需自己解决吃我可不可以要求他赔偿我这段时间的误工费和餐费...
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我目前工作13个小时，周六下午休息4小时，周日上午休息4小时。我申请劳动仲裁，能否正常上班，能否拿到加班费和离职补偿金？加班费是每天额外的5小时吗？周末是否算加班？而且我没有劳动合同，工作时间23天。...
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我们公司有个员工生病了。公司劝他休息一段时间，他不同意，非要上班。如果这个员工上班期间发病了怎么办？公司能否和他签订免责协议？还有就是我们公司一个人一个岗位，如果员工突然生病他的工作没人做。造成公司损失，公司可否追责？...
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给我打电话说晕 迷糊 我怕打扰到领 导休息 没给领导打电话只发信息了 领导一直没回我 因为我没打电 话请假要考核我这个我该怎么办？ 三 我们工作时间是上24小时修48小时平均一个月上240小时班 这个合 理吗？ 四 我们公司给员工发的工作服和工具在辞职的时候 要交回去如交不回 ...
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在工作时间内因为操作不当打扫卫生造成手部受伤，公司除了给予休息的每日工资和报销医疗费用还应该赔偿额外费用吗？...
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你好，昨天和男同事开玩笑，被同事打了，现在脖子疼脑袋晕，我是女的也动手了，领导让把事情不要说了，就这么结束，可是我脖子疼脑袋晕，男同事态度一点也不友好， 要求去医院检查，男同事不管，领导也说让我自己去，出了门，就不要回宿舍，自己去隔离几天，还不给钱，让我自己出，领导还说现在不是工作时间，最近休息在宿舍...
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的必经程序。根据《劳动合同法》第四条第二款“用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会 ...
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