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。2010年后由于搬迁的消息一直不断,公司在2011-2014年没有续签劳动合同,但工人一直在上班。期间公司一小部分厂区被征用,了不少钱。2014年4月公司 经理不但不见几天后公司无限期放假至今,断了保险也不生活费。工人于是就骋请当地律师要回了2005年到2014年4月的部分加班费和未签劳动合同的 ...
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