给专业公司做，为我们寻了他的合作伙伴做为安置公司（但公司的办公地址在密云），与我们要解除劳动合同。公司承诺付3月份的工资。请问，我这种情况能获得哪些合理 。 注，我很急，因为公司让我们在下周四去解决问题。我所在部门有30多人，只是入职时间有差异。有没有在2008年9月签正式劳动合同前的二倍工资赔偿?...
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你们帮忙！ 现在还有一个问题就是他们给我现在的公司发了律师涵，意思就是说：我在交接的时候拒绝交出原代码及数据备份，要求我现在的公司立即与我解除劳动合同，劝我尽快 这个事情，闹的不怎么愉快所以没有顺利交接完成我就走了。 当时我想。一，原来公司的工资很低，我现在的工资是原来的几倍。二，闹的不好可能这个月的 ...
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有个领取补偿规定,其中引用的是: 劳动部关于实行劳动合同制度若干问题的通知 第21条规定:劳动者在劳动合同期限内由于主管部门调动或转移工作单位而被解除劳动合同，未造成失业的，用人单位可以不支付经济补偿金。 如果公司按这条来解释,我该怎么办? 谢谢...
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来信。 我的目前情况是：我的户口在烟台，我现在已主动与公司解除劳动合同，公司给我出示了一份“解除劳动合同的证明”。我想把户口转到原籍（济南），原籍派出所要我 又找到原公司，想让他协助我到劳动局办《失业证》，可公司不答应，您说我该怎么办？ 另一个问题是：我济南有房产，我现在已结婚，怎么才能把户口转到济南 ...
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？其说这个她也不太清楚说得和集团了解情况。因为08年我与公司签的劳动合同里员工手册未有此项说明，当我问起此员工手册什么时候出来的？人事的 司法实践中,经济补偿金和代通知金通常只有一项会得到支持一项的问题？ 月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市 ...
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给出的通告是一年补一人月买断工龄，到东莞要重新签定劳动合同，但我们的合同是无固定期的。这样公司是不是违法。我们要求赔偿我们一年两个月和我们的加班费， 这样的要求是不是合理。谢谢律师，你好。那劳动法第八十七条规定的 公司违反本法规规定解除或终止劳动合同的。按照四十七条支付双倍的补偿金。是指那部分呢？非常 ...
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月8日离职，该公司现因经营困难于2010年5月把公司转租给他人，原在职的员工跟公司协议要求经济补偿，现该公司于2010年6月22日，通知员工签订终止劳动合同领取经济补偿。请问，我爱人的这种情况该不该得到这种补偿？ 问题补充： 该公司原来没有帮员工办理住房公职金，2010年6月22 ...
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公司因为经济成本问题，给我调整工作岗位，调整到其他部门，但是我刚进公司时是另外一个部门，而当时进公司时也提出了不要长期出差，如果我不去另外一个部门，也没有犯错，公司解除劳动合同，会拿到补偿金吗？...
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你好！两年前在公司体检听力有问题，右耳混合性听力损失，左耳中度传导性耳聋，平均语频听力损失>/41dBHL，当时的检查结论说未发现噪声作业疑似职业病，所以 现在，现在公司要求我调离原岗位，我现在可以拒绝吗，为什么当时不调，当时只是形式上调了但是还在原工作岗位？我是否可以要求公司解除劳动合同，去做检查...
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因我工作失误 造成公司经济损失4900元，现已与公司解除劳动合同，我还会受到什么法律上的处罚吗？ 问题补充： 因老板让我帮他预定德国酒店然后再取消，以便打印出预约单去办理德国签证，但我没注意取消是要收费的，取消之后才发现，但是因为我20 ...
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