还有哪些权益 麻烦帮我看下谢谢。请求事项： 1.解除被申请人与申请人双方所订立的劳动合同关系； 2.请求依法裁决被申请人支付2014年11月至2015年2 与理由： 2012年11月22日，申请人与被申请人签订了劳动合同，从事行政部物资管理员一职，双方形成劳动关系，后又于2014年11月22日续签了 ...
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，我想咨询一下 本人10年去一家外企单位工作，但劳动合同与外包公司签订，13年续签到2015年3月底，目前合同未到期 但外企现决定更换外包，给一家新外包 要求我们与新外包签订合同，无任何赔付，且本单位年限自动清零。 签完后的员工给一张辞职信要求签字表示自愿解除与旧外包的劳动关系 现询问 1.是否旧外包 ...
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本人2011年9月26日与a公司签订的劳动合同，面试的是外贸业务员，但我来了之后，公司把做内销的和外销的都开除了，要我一个人同时做内销和外销 从来没给过的，至于每月迟到达到三次就可以开除员工，这个有没有讲过我并不确定。 3，由于a公司去年与5个销售人员解除了劳动关系，本人怕我会是下一个，所以曾经写过一 ...
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本人2011年9月26日与a公司签订的劳动合同，面试的是外贸业务员，但我来了之后，公司把做内销的和外销的都开除了，要我一个人同时做内销和外销 从来没给过的，至于每月迟到达到三次就可以开除员工，这个有没有讲过我并不确定。 3，由于a公司去年与5个销售人员解除了劳动关系，本人怕我会是下一个，所以曾经写过一 ...
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本人2011年9月26日与a公司签订的劳动合同，面试的是外贸业务员，但我来了之后，公司把做内销的和外销的都开除了，要我一个人同时做内销和外销 从来没给过的，至于每月迟到达到三次就可以开除员工，这个有没有讲过我并不确定。 3，由于a公司去年与5个销售人员解除了劳动关系，本人怕我会是下一个，所以曾经写过一 ...
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员工门店转让事宜。2020年6月11日公司的代表来门店谈解除劳动合同协议事宜，通过欺骗的方式签订协议书。 协议书上注明解除劳动关系时间为2020年5月31日和门店 被申请人员工的工龄工期及条款。后询问新公司被告知，新公司只认工龄，不认工期及其他，全部要求重新从2020年6月01日签订新的劳动合同。 ...
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三年劳动合同一事），一年期满后，第二次劳动合同至今未与我签订。公司是经过政府批准成立的某单位下属国有企业，后经某单位局务会议研究决定向政府提出交由国资委管理或注销其公司，国资委表示公司亏损，建议不予接手而注销公司，员工直接解除劳动聘用关系，政府采纳国资委意见并下发了文件，这是否损害了 ...
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年劳动合同一事）正式入职，可第二次劳动合同至今未与我签订。公司是经过政府批准成立的人力资源和社会保障局下属国有企业，后经人力资源和社会保障局局务会议研究决定向州政府提出交由国资委管理或注销其公司，国资委表示公司亏损，建议不予接手而注销公司，员工直接解除劳动聘用关系，政府采纳国资委意见并下发了文件，这 ...
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本人于2011年1月进入公司，当时只签订了一年期的劳动合同。2012年晋升至部门经理，薪资福利也达到岗位工资标准。于2015年10月升至副总经理 公司经济效益不好”为由解除与我的劳动合同关系。 本人有几个问题咨询： 1.本人现在跟公司的劳动合同关系是否可以认定为无固定期劳动合同员工；公司提出我属于事实 ...
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我公司一员工未与公司签订劳动合同，工作了5年。其主要原因是该员工与他居住所在地的大队有劳动合同关系，大队也每月给其支付社保。我公司每年除支付其工资与奖金外，并以4800现金形式给其作为补贴。现该员工提出辞职，要求公司给予双倍工资赔偿。 请问我们应该如何应对？ 谢谢。4800现金为社保补贴...
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