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组,因差错较多,无法适应,提交辞职时部门人事与协调将转岗至当时微博组工作,属于文字工作,不用电话进行沟通,当时接受安排,撤回离职申请。之后 不接受可自己提前一个申请辞职,不提前一个需要赔偿公司违约金。当天与部门人事经理约好协商这个问题,但是人事经理在会议室里不断反问找她谈话目的是什么。 ...
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您好!于7下旬向单位提交辞职申请并获得批准。但之后近2个内,公司均未正式安排工作交接人和手续办理,期间公司部门分管领导也多次和 怀孕初期不稳定要求休养一事,人事部接口岗位也没说什么。13日上午说安排下午交接要求马上去公司,再次说明确实肚子胀疼经不得行动,希望公司能理解。14日开始出现 ...
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本人因在外地打工 现妻子有 身孕 要求提前一个向公司提交辞职申请报告 没任何合约 公司领导人不让辞职 就给一句话 走是可以 但是没钱 想请问现在该怎么办...
//www.110.com/ask/question-248289.html-了解详情
假日也没算,直到3月末左右签11,12月工资,才发现没有转正,好多次,拖半个才将事情办好(我向院长表明有辞职意向后,终于办好),然后 签完字就走就)在一个后(15号发工资,21号才发)工资终于结清后就在劳动监察大队提交补缴社保申请和加班费,然后医院打电话给说让给他们交 ...
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公司提前一个通知辞退,快到离职交接日期一个老乡领导让提交辞职报告。因为年底12走,一整年年终奖也拿不到。请问辞退员工应该填什么表?员工申请离职表能填吗?还是要求公司给出辞退单...
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现在16岁,在一家公司做10来天、之前提交申请辞职,公司说需再做满7天才能辞职,实在有事不能做、就自离,做10天左右突然说是未做满一个就扣伍佰元 ,当时要辞职也没多想就答应、进公司也没签任何合同和协议,现在辞职公司不给工资、还说自离就没有工资,这样做合理吗?有什么解决途径?...
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给我们办理保险,但直营公司要求我们每个人办理五险一金,于五月十五号提交辞职申请,六月十五号离职,以前从来没有办理过任何保险,包括五险一金,刚开始同意,后来公司因为公司内部年终核算工资里面扣一个五险一金,等于一共扣三个五险一金。打电话问领导,领导说,肯定交 ...
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辞职申请”,并不是被辞退申请并没有提出离职辞职申请啊,认为这是被辞退,而且公司只给一个基本工资补偿,在公司已经干一年零半个 劳动合同公司公章,并且在411日已经提交劳动仲裁。请问这种情况走劳动仲裁能成功吗?而且公司在2月份,擅自放假一个,而且只给基本工资,不给全月工资 ...
//www.110.com/ask/question-7242755.html-了解详情
从725日提交辞职申请,辞到815日。算辞快工。组长批主管也批,经理没批。被退回来,理由太多人辞职一个都不批。要辞职,重新申请。有批辞职做废重新辞职吗?...
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问题。是今年四月六日进某工厂,同日签订劳动合同。五月十一日辞职,那个助理说要等到七月份才能辞职,然后说下至少要一个能批下来,是五月十一日 辞职要提前半个提交辞职申请,但是那个助理说那个合同现在不管用那是很久以前得合同。而且说是只要入职都是正式员工,辞职都是一个。但是签得合同是 ...
//www.110.com/ask/question-471718.html-了解详情
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