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XXXX元 以下是事实: 事实一、申请人于2009年6月26日进入被投诉人单位工作至今,期间签订劳动合同的时间为2009年6月26日至2011年6月5日止,至今合同期满将近一年公司仍未主动与我续签合同。迄今公司于2012年5月12日才提出要续签合同,由于公司没有按照劳动合同法的相关规定进行赔偿 ...
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。被迫辞职没有直接证据,接我工作的人公司不让他出证,只写与书面证词且与被迫强行交接没有力度。现在上述: 1)合同期满没有续签合同主张经济补偿金是否可以? 2) 劳动合同工作一个月能要求双倍工资。 我手上有的证据是劳动合同,工资单,社保水单。仲裁时对方提供的入职离职手续。工资签收表(一年的,但有8个月 ...
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公司采用“一年一签”的方式重新(变更)签订劳动合同。2003年-2008年至今在公司成套事业部先后从事车间统计员和产品销售工作。 截至2008年2月28日 和委屈。因为本人劳动合同期满已过去一个多月,按照往年常规的做法, 本人只需在劳动合同到期, 并接到公司通知后, 与公司续签劳动合同即可。但这次, ...
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。可是我了解到,在合同期满后单位才拿合同来的情况下,如果劳动者拒签,单位应当出具终止合同证明并支付经济补偿(用工超过一个月的情况下)(《劳动合同法实施条例》第五 加上了密码。3月3日,交给我一份通知,大意是因我没有续签09年合同,并已在2月底完成了工作交接,所以要求我在三天内办理离厂手续。当时我没有仔 ...
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劳动合同,其中:2006年5月1日至2008年4月30日签了合同盖章是总公司的,此合同未满公司于2007年9月又叫我签了一份时间为2007年10月1 合同,因为当时认为这是无效合同没有在意,在公司发下来的续签合同通知单上写了合同期满续签,若时过几日我向公司提出签定无固定期限的劳动合同公司会同意吗 ...
//www.110.com/ask/question-201414.html-了解详情
2001年4月16日 法释【2001】14号) 第十六条 劳动合同期满后,劳动者仍在原用人单位工作,原用人单位未表示异议的,视为双方同意以原条件继续 的,人民法院应当支付。 请问是否意味着,在我劳动合同到期后没有续签合同而继续在公司工作期间,公司可以随时和我终止劳动关系而不赔偿我。谢谢! 3、《劳动 ...
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申请劳动仲裁,我当时是仲裁下属工厂的,因为我与下属工厂没有劳动合同的,但实际我却每天都在下属这个工厂工作,所以我要求工厂把欠我的两个月工资给我, 我两个月工资加补偿金20000元,但公司只肯付16000元,还说了,如果不行,公司要求续签劳动合同,同意我上班,但是要我去门卫工作,这怎么可能呢?就算原来那 ...
//www.110.com/ask/question-1025799.html-了解详情
申请劳动仲裁,我当时是仲裁下属工厂的,因为我与下属工厂没有劳动合同的,但实际我却每天都在下属这个工厂工作,所以我要求工厂把欠我的两个月工资给我, 我两个月工资加补偿金20000元,但公司只肯付16000元,还说了,如果不行,公司要求续签劳动合同,同意我上班,但是要我去门卫工作,这怎么可能呢?就算原来那 ...
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2017年2月6号入职一家公司,且签订为期三年的劳动合同。 工资当时谈的是8.8K,但合同内的工资写着的是2.2K。其余的6.6K没有以任何的形式表现在合同内 分两批打两张卡。 想请教的问题是: 1、我是否可以诉讼从合同期满后,未续约的工作月份的双倍赔偿?如果可以,需要提供什么材料?且赔偿是按合同里的 ...
//www.110.com/ask/question-15065457.html-了解详情
。内容都不一样。 三年合同期满后,因为不满公司销售政策,我没有续签。本想换份工作提出辞职,后因家人劝说,继续在此上班。但劳动合同一直没有续签。 未完成销售任务为由,克扣我们的工资合法吗?我们可以申请补偿吗? 5.还有哪些是公司违约并且我们可以申请主张我们的权利的呢?我现在属于在职,如果因为申请劳动仲裁 ...
//www.110.com/ask/question-81175.html-了解详情
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