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经理要交接时,人家表示说先不要交接,还有一些事情没有处理完毕,等你请假回来再做交接,之后在请假一个后回到公司做交接,经理却表示货物丢失需要做盘点,还 或者坐牢。这时更不敢做盘点,请假期间没有参与库房工作,不知道情况,所以没有盘点,从新提交一份书面辞职申请。请律师帮忙解答下,谢谢!...
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说什么换岗交流把从自己岗位调到另一个条件相差太大大队。要求辞职学校不给批,一会好话骗,一会威胁。就这样煎熬两个决定辞职11月初提交辞职申请回来,比较批辞职信上交给教育局是学校事。之后当月工资也没给,上半年绩效也少很多,还给每个教师 ...
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没有以书面形式,领导也同意,后来因工厂差人不让走,领导也不承认答应辞职申请,后来还是走,走时候才提交书面离职申请,现在发工资说要扣钱,扣基本一个白干该怎样维护自己权益...
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提前一个跟公司qq提出辞职,第二天提交书面申请(辞职信一直在领导手里),交接工作期间,公司给安排新工作量很大工作,已经拒绝,标明根本完不成,目前马上到一个,公司领导放话,如果干不完之前交代工作,就属于交接工作没有做好,不给办理离职,也不给发放工资!该 ...
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日),便正式上岗。头一个干到930日,总计27天,按理说应得工资675元,而院方只给575元。也就是少算四天试用期100元。期间院方一直未与 在来人后面擦痰、擦脚印。2日上午,主管来批评和她发生口角,但争执不过她。一气之下提出辞职。 1110日是开支日,原以为这能得到 ...
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半个才将事情办好(我向院长表明辞职),然后提交离职申请(已有人接班,领导也签字)待三天就直接走一个后(15号发工资,21号才发)工资终于结清后就在劳动监察大队提交补缴社保申请和加班费,然后医院打电话给说让给他们交上个人700多,他们就给补缴 ...
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因为公司下个要搬迁(没确定哪天),太远,不想去。但是这个19号公司来人让我们签一个同意搬迁东西,当时没仔细看就签。现在想干完这个就不干,但是公司说要提前一个提交申请。可是不想等那么久。怕自己不去,公司扣工资。怎么办...
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他们小工算人吗?”这样无知的话。。。因此在工作2个弟弟就辞职,当时店里扣大概500左右所谓店服押金/住宿钥匙押金等都未退回。由于此店 签劳动合同,只能采取法律途径讨回公道,因此弟弟向当地仲裁部门提交仲裁申请,要求偿还所扣押款项,并赔偿一个双倍工资及加班费等,总计3000元左右。 ...
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2016年315日以书面形式提交离职申请,公司副总在离职申请上签字同意,之后跟部门办理完工作交接部门主管签字认可,后跟人事行政部办完行政交接人事行政部经理签字。 还有,已经递交离职,也签字一个后,如果公司同意给办离职想知道,可以可以要求他们补偿给1年平均工资,就是每工作一年 ...
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是一名今年高三毕业学生,通过中介来到肇庆一个电子厂工作,合同签到八月二十五号,但是因为成绩不理想,需要复读,然后提交辞职申请没有通过。去找中介,中介叫去找经理,然后经理去找中介,说中介不能批辞职,然后经理说“那他干嘛拿钱呢!” ...
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