您好！李律师: 我有一个问题向您请教。如果公司在无任何正当的理由单方面解除劳动合同的，咋追究公司的责任？...
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到2017年3月。现在2015年4月用工单位要和我解除劳动合同，应该怎么补偿？现在用工单位只给我赔偿正式工合同部分，不给我赔偿之前签订的劳务派遣合同部分，这样是否合理？我可以将劳务派遣合同部分和正式工合同部分一起向用工单位索要赔偿吗？有没有人可以回答这个问题呢？我应该索取的赔偿是5个月的还是 ...
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公司发生经济问题 想协商解除劳动合同 赔付标准是1年1个月 但无书面通知 我能要求赔付N+1吗？ 如果不签的话 每日要回公司打卡 每月发放基本工资 这样合法吗？ 对赔付标准不满意 我现在该怎么做？ （因为一直不签 会让基本工资拖低赔偿工资）...
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10月份公司要求解除劳动合同，我拒绝接受，由于身体状况非常好我争取上班，但是公司不接受，并且2015年已经停止开工资，只给上保险。和公司协商赔偿问题，开始给 变成4.5个月+6个月医疗赔偿，由于我属于大病所以不同意这个赔偿方案。后来公司一直没于我再商议此事，一直拖着。请问这种情况我应该怎么办？公司不给 ...
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10月份公司要求解除劳动合同，我拒绝接受，由于身体状况非常好我争取上班，但是公司不接受，并且2015年已经停止开工资，只给上保险。和公司协商赔偿问题，开始给 变成4.5个月+6个月医疗赔偿，由于我属于大病所以不同意这个赔偿方案。后来公司一直没于我再商议此事，一直拖着。请问这种情况我应该怎么办？公司不给 ...
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14年7月公司体检后解除劳动合同发现体检报告有假我们要求从新体检后发现肺有问题疾控中心的体检报告是医学观察期一年但公司只能以前面体检报告为准但我14年5月、9月、15年1月检查肺部都有问题请问我可以告他吗？...
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我公司欲与一名劳动者解除劳动合同，原本终止劳动合同日期应是6月1日，但由于劳动者的原因，迟迟没有办理离职相关手续，导致其办理领取失业保险的时限不符合规定，劳动者便于我方商量，为了满足其能够领取失业保险的条件，让我方将终止劳动合同日期向后延长一些，请问，这样做之后，如果劳动者以改动后的日期为基准， ...
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本人于2010年在上海徐汇区于XX公司签订一份3年劳动合同，现已工作两年8个月，现在公司要异地搬迁，依据劳动法协商解决，解除劳动合同，我怎么样要求经济补偿？月平均工资5000元》这个应该怎么算，能要求N+1+1吗？...
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我从12年6月开始在一家汽车集团工作，合同期三年，现在因为工资问题我辞职了，但是去年因为两次外出培训我大约报销了11000元差旅费，出差前都会强制签了 社保也停交但不转出公司，我自己也没法交社保。我觉得这个补缴的差旅费是霸王条约，我不想交上去，这样我还有什么别的办法开具解除劳动合同整么跟转出社保、档案 ...
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我们是在2010年的6月底和用人单位签的劳动合同 现在我们要被别的公司接手了 新公司我们要和他们续签合同 如果不续签 他们就会单方面解除劳动合同 根据劳动法 给我们补偿金 我想问一下 这个补偿金 是怎么样的 来补偿 又是按什么样的标准来补偿？是现在工资的全额补偿吗？...
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