甲方：向荣电脑服务有限公司 乙方：XXX 为维护双方合法权益，本着平等、自愿的原则，经协商后特签订本协议，以便共同遵守。 甲方聘用乙从事 网页设计师 工作， ，甲方有责任提前加工资并签定正式合同，根据实际情况由甲方逐步提升。 5、如乙方工作能力如果达到要求的、工作态度好的、遵守公司制度，甲方给与一定的 ...
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合同电子版，请帮我看看，能否帮忙提供法律援助，谢谢！我想为我们公司的员工争取合法的利益保障，希望有维护法律的好律师帮忙，若能提供援助，不甚 、当事人约定的其他补充协议 1、 甲、乙双方约定的薪酬待遇包含固定时间的加班加点工资。 2、 □保密补充协议 3、 十二、劳动争议处理条款 因履行本合同发生的劳动 ...
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甲方的商业秘密，严格遵守劳动纪律和甲方的各项管理规定及制度，并根据甲方工作安排，认真履行职责，维护甲方合法权益。 3乙方基本工资为（）元/月，甲方按月发放 4乙方的考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。 5除基本工资外，本公司的其他福利待遇均已包含在每月工资内。 6在合同期内，乙方提出解除合 ...
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支持乙方参加职业培训，确保其圆满完成培训学业，以适应公司快速发展的要求。同时，为保护甲乙双方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国 其他约定 1、甲方有权对乙方的学习培训情况进行监督，乙方须遵守甲方的相关制度和培训安排，严肃认真的参加培训，不得敷衍了事，一经发现，甲方将酌情给予处分 ...
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握的尚未进入市场或尚未公开的各类信； 7.甲方职员人事档案工资、劳务性收入及资料； 8.甲方内部管理制度、技术信息、各项技术资料； 9.乙方在甲方工作期间完成的 试用期是三个月我现在不是你们公司的正式员工暂时不签这合同了，我想咨询下各位律师专家以上员工保密合同内容是否合法呢，个人觉得似乎都是对企业有利 ...
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工资标准。 6、 乙方接受甲方安排，延长工作时间及在休息日、法定节假日加班的工资报酬，依照甲方关于薪酬福利的相关办法执行。 第五条 社会保险和福利 1、 甲 ，甲方有权根据相应的制度进行处理，直至解除合同。 5、 乙方在甲方工作期间应严格遵守法律、法规，维护国家权益和甲方的合法利益，不得做任何有损甲方 ...
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义务按原告的标准工资支付相应的生活补助费。而之前的生活补助费由于原告属擅自离开，根据劳动部、能源部等部门制定的关于完善煤矿农民轮换工制度若干政策性意见的 ： 一、双方解除劳动关系。 二、被告焦作煤业（集团）方庄矿有限责任公司在判决生效之日起十日内支付给原告陆军经济补偿金5190元、失业保险金1584 ...
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公司需要”为由进行辞退，而劳动法规定，只有员工重大违反企业制度时才可以进行辞退。而单位并没有界定“重大”的意义，同时企业也并没有明确的岗位说明与考核标准 是“白条”形式的工资条电子邮件。 4、目前本人遭遇以上3点情况，请问一下本人是否可以通过劳动仲裁或者劳动监察对公司提出以下要求，维护我的合法权益？ ...
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或给新闻媒体提交这些资料,不是奢望通过这些就特事特办,我既然一开始就选择合法的维权途径,表明我相信法律相信我们的执法部门,我一定按照正常程序走下去.可事实却 建武与我进行处理此事的录音，录音中刘建武亲口承认我是保险公司员工有我工资。 不服吕梁市劳动仲裁委员会的劳动仲裁，我去离石区人民法院申诉并提交相关 ...
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或给新闻媒体提交这些资料,不是奢望通过这些就特事特办,我既然一开始就选择合法的维权途径,表明我相信法律相信我们的执法部门,我一定按照正常程序走下去.可事实却 建武与我进行处理此事的录音，录音中刘建武亲口承认我是保险公司员工有我工资。 不服吕梁市劳动仲裁委员会的劳动仲裁，我去离石区人民法院申诉并提交相关 ...
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