我被公司老板辞退，老板的理由是我给公司造成巨大损失。 我是项目业务员，工作内容是接项目以及项目完成后要款，我的工资是以底薪和项目金额提成（要回的金额为准 所以想知道在不知道老板拿回来多少钱的情况下能否拿到提成。最后，我还想问一下，被辞退后我是否有理由跟老板要求2个月工资的赔偿金？如果可以要，赔偿的工资 ...
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我没有签署劳动合同，受劳动法保护吗？ 您好，我没有签署劳动合同，在此公司工作了一年半，公司忽然提出有新股东加入，需要装修，没有安排其它工作，也没有通知 ，只提前了五天通知，我并没有损害公司的利益或是有其他的事情。辞退后公司没有额外的补偿金，我应该有补偿金吗？打扰您了。 赔偿金是多少呢？要是公司不支付 ...
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不愿意调解，说对于解除合同这个问题争议很大，不能判断公司是不是违法解除的，如果是就有赔偿金，如果是以我旷工为实则经济补偿金和待通知金、赔偿金都没有 赔偿还是按天数来算双倍赔偿？ 问题二，不缴纳公积金是否违法，社保补缴滞纳金按多少收取，如果公司缴纳的是社平基数，也就是武汉市最低的缴费基数，那么我可以要求 ...
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本人2008年5月底入职，合同一年一签，截止2012年1月已在此公司工作3年半了，现因公司经济状况出现问题，公司辞退一批人来缓解经济压力，公司以我工作表现不好为由辞退我，我能拿到经济赔偿金吗，如果拿到应该是多少？期待回复，为盼！！...
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你好 ，我刚进入一家大公司两周，因为公司内斗被辞退。我是新来的副总招的，被放到某经理下面，经理从第一天进来就对我各种刁难，没有安排我做 通知我说我不适合这个环境要辞退我，并且没有赔偿金，劳动合同在他们那，说是后天可以拿。请问1 该做法是否符合劳动法 2是否有赔偿金，多少？ 3 办离职手续签字是否对我 ...
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我辞退，公司也回复并不是我的过失要辞退，我问法人有没有赔偿金这类的，他说公司一直没有规矩说有这些。说不给。我有提说劳动法有规定说无故又不提前通知我 张交接清单。我现在应该怎么做，如果公司提出经济裁员，无事先通知，我可以获得的赔偿是多少，谈判时有录音，有在公司交医社保，有相关工作证明。没有签劳动合同，我 ...
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问赔偿的事，公司说我走的正常流程，是属于自动离职，不予赔偿。 因为这些过失被辞退觉得是上级主管故意找茬收集我过往工作过失来辞退我，现在我想申请劳动仲裁申请赔偿。望熟悉法律的朋友能给点建议，这种情况胜算有多少？能争取多少赔偿金？谢谢了...
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住宿所以怨及到我，拿代理商没办法，就辞退我。当时找我谈话时我的上级领导（甲）是主动问我要求多少经济补偿的，但后来没几天领导（乙）安排公司人资关闭 人事上，市场渠道上有换血的安排，我是公司安排在该市场的老员工，直接辞退我，公司赔付经济补偿给我。但是以借口辞退我，公司可以省去一笔赔偿金。请问面对这种恶性的 ...
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已经听过了。最后仲裁委问双方是否愿意调解，我说愿意，公司不愿意就结束了。 7，由于还有证据资料证明公司造假，连辞退我的那份通知书也造假了，不是我签 补偿（所拖欠工资的25%）；4，要求公司补偿浦乳期的生活补贴（一年基本工资的75%）；5，要求公司赔偿非法辞退经济赔偿金一个半月工资，（工作一年半公司没买 ...
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本人现在一机械加工厂做技术工作，公司领导以我手中的一个零件可能会拖期而延误订单交付为由辞退我并以我严重失职而拒付经济赔偿金，事实上该零件的生产过程尚未完成，交付期限也尚未到达，是完全有可能正常交付的；以上情况下，我向申请劳动仲裁，应该如何去做，能够得到多少的赔偿金。...
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