也就发了1千多元，现在工伤认定书已经拿到，目前还想去公司上班，找公司要求工伤期间的工资也无结果，因本人还1年后还需要第二次手术，暂时不想辞职，我想问一下要是我在第二次手术后在申请劳动仲裁索要我的第一次和第二次工资是否可行，听说劳动仲裁的时效是1年，这个1年是针对我第一次发生事故日的时间 ...
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我想咨询一下双倍工资在大连这边仲裁的时效期问题，13年8月工作，第一年有公司自己起草的合同，到期后第二年就没签了，但是还按原来工资继续有劳动关系，我一直请求公司交社保也是从15年7月才给交，之前的也没给补。15年9月申请劳动仲裁的话，我想请求把社保补齐，没签合同的要求双倍工资，不知 ...
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的工龄连续下去），2011-2012年紧接着和公司签订第二次劳动合同，2013年又转为和外服签订劳动合同。请教问题如下： 1. 2013年转为同外服签订合同后 追偿是否有影响？ 万分感激！律师们大家好！ 谢谢及时的回复，我听说追索工龄补偿的话，进行劳动争议委员会仲裁的时效是1年，如果通过法院诉讼的话， ...
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劳动合同法施行之前单位有十年没有为职工缴纳社保，也没有签定合同，劳动合同法施行之后就得不到解决了吗？过了劳动仲裁的诉讼时效，就不能主张自己的权利并且也得不到胜诉吗？...
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企业(企业营业执照是同一法人、同一大股东)至2010年1月26日离职。 请问？ 1、在第一家公司的劳动仲裁的申请起始时间应该如何认定？ 是按第一家公司的工作调动时间进行计算、还是按后一家公司的离职的时间(2010年1月26日)开始计算申请劳动仲裁的起始时间？ 2、2010年10月23日对第一家公司的 ...
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关于劳动争议仲裁里未签劳动合同的时效问题在江苏省是是怎么规定的？本人是2018年3月份入职2019年2月份被单位裁员的，现在可以要求申请双倍工资吗？...
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工伤认定书下来了，我想知道是需要先做劳动能力鉴定然后才能劳动仲裁，还是可以直接劳动仲裁？还是两者可以同步进行？ 劳动仲裁的时效是从受伤日开始算还是从工伤认定书下达之日起？ 我查了下，我目前如果做劳动能力鉴定，最低是9级，不知道到时候能赔付多少钱？...
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间，在一家私企工作两年，期间多次要求签订合同，但单位未予理睬，请问我现在可以申请劳动仲裁，维护自己的合法权益吗？单位大概从2013年5、6月份给上的三险，但是未签任何合同。还有希望解释一下劳动仲裁失效的问题，我现在没有超过劳动仲裁时效吧？主动辞职会对仲裁结果有影响吗？...
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以现金发放的。今天（2015年2月13日）晚上我向老板说给我这一年多的加班费，可是被他拒绝了，期间的谈话有录音。他说都没有记录，怎么算。就拒绝我了，所以，过了年我 更多的证据。请问劳动仲裁在成都地区我可以拿到多少个月的双倍工资。双倍工资的月份我该怎么算。我还可以申请哪些补偿啊，劳动仲裁的时效怎么算啊？...
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我想咨询关于劳动仲裁诉讼时效的问题。 我工作14个月了。超过一年了。打算辞职。能得到双倍工资吗？...
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