公司被收购，原公司要求员工签署自动离职协议才会办理新单位的入职。要求员工是因个人原因提出离职，不予赔偿 请问这合法吗 需要签署吗？？？？...
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公司加班一直没给加班工资，证据可以查看指纹记录和公司其他员工证明，口头约定的提成没兑现，工资条目也不清楚,合同上写的工资和实际差距大，存在偷税漏税嫌疑,入 保密费,我给领导发了一份邮件自动离职了。当天公司发来律师函,说我擅自离岗没有办理离职造成很大损失,要我赔偿。我需要理会他吗？我现在在家待业不想上班 ...
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倍工资吗？ 公司属于互联网公司需要钱投资，因经营不善没有钱了，要解散员工调离工作岗位还要逼签不公平劳动合同，如果不做了可以要求公司赔偿11个月双倍工资吗？ 目前公司不会主动辞退我，但是会逼我自动离职 公司注册地在北京，办公地点武昌可以在办公地仲裁吧...
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其他地方也同样，说白了就是让我们老员工自动离职 。这个问题是否可以认为公司变相辞退，是否可以单方面解除合同？可以得到赔偿吗？ 2.公司一直以来的社保都是凭发票 ，从没有加班费，也只有单休，是否可以合理赔偿？ 4.由于我们是跨地区的，但都隶属于浙江，是否可以整个浙江联名？ 5.如果受理需要准备什么资料？...
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通知，我们要求按劳动法赔偿我们，但公司不予回复我们，我想咨询下我们这种情况，需要怎样的书面形式去跟公司说，怎样去争取我们应得的，谢谢我们全部员工都上了1年 一家店铺，现在下柜，如果公司要求我们调其它区域，我们当然不会去的，这种行为，不是变向的，让我们自动离职，请问，这种行为合法吗?我们可以拒绝调到其它 ...
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你好，律师。公司与我签订了一年合同，合同未满期。2015年8月1号公司其部门说突然关店。让我在书面签字同意自动离职。但公司说只多发5年工资。这符合劳动法？之前签的合同上是：辞退需要提前一个月时间的呢？现在就这样快速让我们快速签字离开了、、、还可以要求赔偿吗...
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我在一家香港人开的旅行社工作3年，由于旅游业不景气，老板以公司不需要人手这么多，让我做业务的同时兼顾出纳，我不愿意就辞职。双方没有签订合同，我不自动离职等老板炒我，可以得到赔偿吗？...
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还要你来干怎么”（由始至终都在无故发火大声吼叫狂打桌子） 员工：“不是的，这个单（生产超额领料单）平时是需要财务部的马经理签字的” 经理：“那你找她去啊，还来 我就不再去公司签到上班了，按常识，矿工三天就算是自动离职。 请问：如果公司算我自动离职，如果按劳动法，我还能有找公司要求赔偿的把握吗? 谢谢！...
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的种类也不一样.但是没有重新签定劳动合同.请问这样的情况下我能以公司没和我签合同为由申请经济赔偿吗?还有一点要请教的是我在上班时为工作的事和主管吵架， 解雇的员工都是这样离职的，只是自动离职的员工要填一张“自动离职表”和“离职清单”，被解雇的就只需要填一张“离职清单”，上交所有公司物品后就可以领工资， ...
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也扣了7天工资）5月份复查身体，医生说需要治疗并休息，所以我想请假15天病假就被通知公司辞退我，今天行政叫我确认赔偿情况并签字，我看了一下我没签，异议 ，我现在要求公司把年度的一半给我，因为我刚满半年，如果是我自动离职我没理由要，但是是公司辞退我，我觉得这部分应该补给我，说起是绩效考核工资，其实就是把 ...
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