合同里面标注说要调离的话需要甲乙双方协商好才能调离，但是他们属于单方面调离，而且他们给我说的时候那种意思就是要我自动离职，但是我已经在这个公司工作了4年，我觉得不甘心，所以我想咨询下如果离职的话可能得到相应的赔偿吗？...
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劳动者续签，且劳动者也没有主动联系用人单位继续续签，请问这种情况下，劳动者离职后可以得到赔偿吗？（补充一点，第一次签约合同的时候，合同条款提及了本合同期满 未续订的视为劳动者不同意续签，本合同到期自动终止。）如果在合同中有这句话，是不是意味着公司不需要给予员工离职补偿呢？还是他们这样的条款，劳动法并不 ...
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要去对接人事经理了！万分感谢！！我是一家减肥行业私企的正式员工，今天四月份试用，7月16日转正。1.公司试用期4-7月份都没有买五险一金的，七月转正前和 调回总部了，今天人事打电话给我，说部门工作不饱和，让我自动离职，这是否违法，我需要申请仲裁可以赢吗？我的合同还不见了，不知道是否会有影响？谢谢有缘的 ...
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六条规定，提出与企业解除劳动合同并要求支付经济补偿金。）会被判自动辞职吗？ 2． 是否需要提供厂方停产的书面资料？发改委有向政府申请补偿的报告和 , 否则对方有权追究泄秘方的法律和经济赔偿责任。 本协议经双方签字盖章后生效, 且原件一式二份, 由用人単位、 员工本人各执一份,具有同等法律效力。 甲方: ...
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