我想问，我原本在一家私人的加盟奶茶上班，没有签劳动合同，也没有买社保，节日和加班都没有加班费（一开始就有说明白没加班费）国庆节上班没有双倍我还加二 人不知道自己有多苛刻了，我们还有一系列罚款的事情，这样，我可以告他吗？没签合同，无故辞退工人，劳动局对这种小事受理吗？我实在是咽不下气，这人太不道德，我想 ...
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劳动合同法第三十八条 ：（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的； 依据劳动合同法第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的； 第四十七条 经济补偿：每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上 ...
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