六年与单位是雇用关系，但是没有签订任何劳动协议，但是工资是从单位财务处领取，和单位是事实劳动关系。 到第七年，我和单位下属企业签订劳动合同，做为借用人员身份仍然 。 现在因为政策的关系，单们对借用人员做清退决定，但是之前雇用的六年，并没有按规定给我缴纳五险一金，现在我要申请劳动仲裁，请部我在请求事项一 ...
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本人在某公司工作，试用期阶段，没有签订任何合同或者协议，入职时，公司人事谈工资是说试用4000元，但是到发工资的时候才说先发1400元，其他的一定要贴发票才可以发，否则不发，请问这样合法吗？怎样维权？劳动仲裁 ...
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本人在一家私人企业中担任行政助理一职已有半年多了，没有签订任何合同和协议，因本人私人问题，想要马上辞职。可是公司不让走，必须要找到接替的人才可以 的发话是不是有道理。本人在一家私人企业中担任行政助理一职已有半年多了，没有签订任何合同和协议，因本人私人问题，想要马上辞职。可是公司不让走，必须要找到接替的 ...
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我在一家奶茶店工作，入职的时候只签了试用协议，没有签订劳动合同，也没有交社保，期间多次要求均未签订劳动合同以及缴纳社保，理由是个体工商户不能交社保，这种 不属于劳动关系，属于雇佣关系？劳动局就不受理申请了？谢谢。我已经口头申请离职，对方同意了，但是没有签任何的离职协议，也不肯给离职证明，应该怎么办？...
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本人2014年8月进入一家在大陆无任何营业执照的公司，但公司在台湾有办台湾的登记证。一直工作到现在有一年半的时间，期间公司没有签订任何的协议，没有购买过社保医保，我手上只有每个月工资的转账记录，请问我现在辞职可以赔偿吗？可以怎样索赔，我得到什么赔偿呢，老板在台湾可以追的到吗？谢谢！...
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光电有限公司的新员工。 刚刚来这家公司做外贸业务员不满一个月。没有签订任何合同。没有说关于任何试用期的问题。进来的时候老板口头答应月工资底薪4000人民币。一周 现在老板让行政强制规定必须每天加班两个半小时，并且无任何补偿。 我现在已经想辞职，但是对于没有签订任何合同和协议就辞职比较担心。我想求助。...
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光电有限公司的新员工。 刚刚来这家公司做外贸业务员不满一个月。没有签订任何合同。没有说关于任何试用期的问题。进来的时候老板口头答应月工资底薪4000人民币。一周 现在老板让行政强制规定必须每天加班两个半小时，并且无任何补偿。 我现在已经想辞职，但是对于没有签订任何合同和协议就辞职比较担心。我想求助。...
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您好，我在一家房产中介工作3个多月，公司没有和我签订任何劳动协议，也没有缴纳任何保险，我现在辞职了，可以申请关于不签订合同和不缴纳保险的仲裁吗？他是每个月往我银行卡里打工资，是个人名字没有工资字样。如果可以我需要怎么办呢？谢谢...
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劳动人事争议。如给原用人单位造成任何损失，由乙方自己承担赔偿等法律责任，与甲方无关。 后发现，试用期没有给我交社保，也没有签订劳动合同。 现在我可以主张试用期的双倍 日签订劳动合同。 我可以主张3个月双倍工资吗？ 还有离职保密协议的这条， 免责条款有法律依据和效力吗？ 对我主张公司给我的赔偿有不利吗？...
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实习生协议3个月满后继续在建筑单位工作4个月但是一直没有签订劳动合同也没有交过任何保险！现在离职2个月了，因为工地是我一个人负责（财务和管理），公司一直想扣一部分劳务分包的工程款，所以推卸责任说我之前的工作没有完善！ 到现在离职已经2个多月了一直拖欠我的工资！ 请问我可以申请劳动仲裁吗？到 ...
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