您好，我在一家连锁奶茶店上班没有签订劳动合同 11月15号去的按理说12月30 31号就应该给我发工资了 但是直到现在也没有给我发 属于不按时发工资 但是我 提了辞职 我跟老板商量说我12月29 30提辞职干到下个月1月月底走行不行 老板说不行必须满3个月不然扣我半个月工资还有奖金 多次跟老板商量无果 ...
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工作不到一年，没有签订劳动合同（但是听同事说领导会造假一份合同），交了7个月社保，恶意克扣工资，想辞职，工资发现金也没有工资条，所以没有有力的证据扣工资，怕离职后人不在公司就更恶意克扣工资，想拿了2月份工资走人，3月份几天的工资就不要了， ...
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没有签订劳动合同，因病离职，没有办法继续工作。公司要求提前一个月辞职才会结清工资，并且扣第一个工资不发作为押金，现在向公司要求发工资。公司以没有提前一个月提辞职为理由，拖欠克扣工资不发。请问该怎么办呢？我想要申请劳动仲裁需要提供什么证据呢？需要费用吗...
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您好！我想问下，没有签订劳动合同，现在因个人生病了，要做手术，提出辞职，老板说要扣我工资，还要扣保险，但是我应聘的时候他没有跟我说，保险的事，也没说辞职要提前两个月辞职，否则扣工资，请问这个怎么处理...
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您好！我想问下，没有签订劳动合同，现在因个人生病了，要做手术，提出辞职，老板说要扣我工资，还要扣保险，但是我应聘的时候他没有跟我说，保险的事，也没说辞职要提前两个月辞职，否则扣工资，请问这个怎么处理...
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我在一家个企上班，没有签订劳动合同，干了半个月（加上周末），因为不想干了，所以就辞职了，当时说的时候老板也同意了，所以第二天后面就没去上班，约定好8.1发我工资，收到工资的时候发现扣了我一部分工资，理由是我辞职没有走流程，不知道这工资我是不是应该要回来，还是算了。...
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没有签订劳动合同，辞职后，老板随意克扣工资，该怎么办？ 总共上班两个月左右，上班前说一个月试用期，过试用后签合同，一个月后，我有追问何时签劳动 请假，后来决定辞职，我从3月7日上班到5月10开始请假，老板说要扣半个月工资。 我是在成人教育培训中心任职前台文员，第一个月工资2000，第二个月2200加 ...
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18年六月入职一家健身房，没有签订劳动合同，期间经常会拖欠工资，后来决定辞职。8月30日提出书面辞职，一个月后正式离职，一共工作4个月。离职后老板以 的底薪，只能拿1100。还说我有一天没有考勤，又把全勤扣了，按他们的计算工资只有1200左右。申请劳动仲裁可以要求赔偿双倍工资吗？他们扣除底薪合法吗？...
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18年六月入职一家健身房，没有签订劳动合同，期间经常会拖欠工资，后来决定辞职。8月30日提出书面辞职，一个月后正式离职，一共工作4个月。离职后老板以 的底薪，只能拿1100。还说我有一天没有考勤，又把全勤扣了，按他们的计算工资只有1200左右。申请劳动仲裁可以要求赔偿双倍工资吗？他们扣除底薪合法吗？...
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你好、请问我在厂里上班快两个月了、没有签订劳动合同、现在我想辞职、老板说扣半个月工资、而且算我急辞、我说那我书面申请提前一个月辞职、老板说不可以、就算我书面申请辞职一个月两个月还是扣我半个月工资、并且原来进厂时工资算计时、现在老板说辞职工资算计件、...
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