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离职快三个月的时间公司拖欠两个半月的工资,还有五险费用,目前公司已经申请破产怎么办...
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的试用期工资税后5500元,转正6500元。都是税后)转正后公司一直拖着不签正式合同,工资也一直拖欠。问公司工资,一次只发一点。经过与老板口头协商,与2013年1月底离职。给一个33000元的欠款协议。过年来后给老板打电话,老板不是不接就是给挂掉。要么他就关机。怎么办? 申请仲裁, ...
//www.110.com/ask/question-1478909.html-了解详情
去年据说一个销售卷走80万,反正年后回来就一直拖欠工资不发,已经2个月。合同签的是一年,现在等不起,如果下月公司再不发工资连房费都交不起怎么办?怎么能离职呢...
//www.110.com/ask/question-879131.html-了解详情
的百分之30.不是一个月的而是压几个月的扣几个月的。并且公司没有签订劳动合同,以收取工人1000块钱的信誉保证金为名,如果不是年底辞职的这1000块钱就没有。现在离职但是由于压的工资已经达到6000多没有办法离职怕不给工资怎么办?...
//www.110.com/ask/question-596005.html-了解详情
在一家长春公司驻沈阳办事处的公司,工作半年,提出离职,当时签合同时也没给一份劳动合同,离开公司时,沈阳办事处领导说:“办理手须需要三个月时间才给结清工资。” 还向长春那边公司打过电话,他们只说给开,但现在没有钱,不定什么时候才给开,只有离职人员不给开工资。长春那边领导电话也不给怎么办?...
//www.110.com/ask/question-526165.html-了解详情
您好!在这家公司上班一年多没有签合同,现在有五个月的工资没发今天离职,前段时间公司有的员工也是这样离职不发工资,请问一下这种情况要不要去办离职手续,工资不发怎么办?...
//www.110.com/ask/question-402321.html-了解详情
为9小时,工资是960元每月,(原先谈的时候是2000元每月每天工作8小时,后来入职一个月不到就改为每天工作12小时)请问怎么办? 附劳动 限制人身自由的手段强迫劳动的; 3、甲方不按本合同规定支付劳动报酬,克扣或无故拖欠工资的。 4、经国家有关部门确认,甲方劳动安全卫生条件恶劣,严重危害乙方身体 ...
//www.110.com/ask/question-45325.html-了解详情
您好,在北京,公司拖欠工资已经10个月,每月只是将保险交工资不发,有个别员工离职也不给结算工资,虽然经过劳动仲裁,但老板说没钱!半年多 的也不发工资,走也是给不工资,不知如何才能要回我们辛苦钱?问题是有人申请仲裁,但老板说没钱,还是没给,怎么办? 请问:是先辞职等一定时间公司给不钱 ...
//www.110.com/ask/question-14630079.html-了解详情
我们公司拖欠工资已经三个月现在想辞职但辞职也不能马上拿到工资,请问这种情况怎么办?还有公司4年前要上市,发行的原始股,离职退股是原价给回还是有补偿,比早一年得同事按1.5倍退的,可以要求吗?...
//www.110.com/ask/question-10116546.html-了解详情
1月17号在接档期工作,期间一直用微信打卡,也已经签合同,同时也受工伤,也把资料发回营销公司,但在离职后,突然说原先的督导辞职走工资说次月发,到 工资不发,是产品公司的问题,前面受工伤的几天也没有工资,工伤的报销叫问原先的督导拿,公司不会报销,但是到现在都没有看到有工资怎么办?...
//www.110.com/ask/question-6821085.html-了解详情
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