你好，打扰了。 我想咨询个问题，关于劳动法的经济补偿金和赔偿金问题，谢谢 我的大概情况是这样：我是在2008.2.25进入公司，在2011.6.29申请调入新 了。现在公司要我办理离职手续，请问一下，想我这种情况应该怎么办？可以争取到补偿金和赔偿金么？公司刚开始说的时我的按照3.5个月的工资做补偿， ...
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到期的任何回答，我也没向公司做任何回答）。现在我要求公司给我1个月的经济补偿，并且把2008年发布的劳动法相关条款打印出来给公司看，但是公司还是不同意支付。 的呢？(如果合法，公司还需支付经济补偿金吗？) 3:我1月11号到期了，那么11号后的这几天我还在公司和他们讨论工资的问题，那么这几天是不是也 ...
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。请问，我是否可随时提出离职并要求公司补发拖欠薪资（含工资、提成、补贴），无税提现所有代扣公积金（含个人和公司部分），补交在职期间所欠未交的社保，同时要求经济补偿金？补偿金核算方式是否依照合同法第47条可要求4个月工资，还是按拖欠薪资总额的25%核算？谢谢！请问经济 ...
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我单位属北车集团改制企业，与北车集团剥离时，工厂给了经济补偿金，可是被单位算作债权，请问我能向单位讨要补偿金吗，债权有无偿还时间限制，恳请专家解答...
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月,无法在从事现在的工作,现在合同到期了.公司不在续签,我就想问一下,我可以得到经济补偿金吗???可以得到几个月的啊!@!晕了,请问各位律师,能不能确定一些啊.到底是几个月的补偿金啊!!我现在就面临这么问题的解决了..谢谢...
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公司倒闭，赔偿经济补偿金，《劳动合同法》规定按员工本人平均工资补偿。《违反和接触劳动合同的经济补偿办法》第11条规定，公司倒闭这样特殊情况按单位平均工资补偿。我可以向单位提出申请，以单位平均工资补偿吗？...
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.目前全员与公司签定的是无固定期合同.公司称需要与员工解除劳动合同,后与下家公司签定为期6个月的试用合同.解除劳动合同,将按中国法律给予经济补偿 .再就是公司业务与下家公司交接的时间与下家公司的介绍,还有就是员工今后的安置与经济补偿(关于经济补偿金问题,将会同律师进行面谈),另一页就是与下家交接时间与 ...
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就要到期了，公司在12年11月才开始帮我买社保的，我想请问以下问题： 1）我可以要求公司补交齐2009年5月到12年10月的社保吗？ 2）当合同到期时，我可以要求公司签无固定期限劳动合同吗？ 3）如果劳动合同到期，我不想续签，公司会支付经济补偿金给我吗？ 谢谢！...
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我的问题如题 就是想问问 我如今在公司已经工作8年7个月 2012年12月31日 合同到期了 现在公司也不和我签合同 也不辞退我 我还在继续上班 我现在不想干了 可以找公司要求经济补偿金吗？公司是不是属于违法？公司2012年11月中旬的时候问过到期了还欠不签订合同 然后就没下文了 一直到现在...
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我在一国企工作了30年，从1982年10月参加工作，最近一次合同是2009年1月1日开始到2012年12月31日止。合同期满后我不再同公司续签劳动合同，请问有经济补偿吗？对国企老职工在经济补偿金问题上是不是有一个保护政策？...
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