如10月份生孩子,在产假期间,两年的劳动合同刚好在12月末到期,因无人帮忙照顾孩子,本人不想与公司续签合同,生育险是否可以正常报销？(我们的产假是给五个月,我是否应该在8月份就开始休?否则合同到期后的两个月产假是不是就浪费了?)...
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本人今年7月份合同到期，公司领导在三个月之前通知我合同到期后将不再与我续签合同。我考虑到可以拿赔偿金，所以决定将这份工作干到合同到期结束。但是今天领导突然跟我讲要接着与我续签合同，但我已经找到新的工作不想继续续签。那么我的赔偿金是否还能拿到？谢谢！...
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你好，本人2019年3月份与公司签订劳动合同，公司说合同到期不想与我续签劳动合同，公司想让我办离职手续，可我不同意，请问公司要给我赔偿金吗？...
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由于本人情况特殊，先说明事情进过，8。12瑞海爆炸使我周边工司厂房炸没了，由于大量人员没有工作公司到处推荐，但公司大部分人都没去，（目前应经 都给你干，但合同在原来单位，月底合同到期 没有去的员工公司解除合同赔偿，却跟我们几个说要续签（可是我们不想续签也想赔偿因为跟你前工作环境相差太远太累。）但公司 ...
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出北京，且到外地后不再使用现在名称与劳动者签订合同。本人不愿意跟随去外地（原合同中工作地点明确是北京），也不想与新公司签订合同（要续签可以，我只与老厂名字续约）。旧工厂名字集团不会注销。这种情况算不算公司违约？需不需赔付我违约金？怎么算？请相关人士详细解答，谢谢！合同到期时我已在此工厂工作三年。...
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本人在公司2年，今年3月生宝宝，5月与公司合同到期。8月产假结束，公司与我谈续签事宜。我办公地在宝山区，总部在虹口区。现由于宝山办公室要搬迁至浙江省。公司与我沟通留上海总部还是区浙江。两个地方我都不想去，如果与公司解除劳动关系，我可以拿到相应月数的赔偿金吗？注：之前那份合同写的工作地址是上海市 ...
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本人于2006年6月23日入职于某北京公司，自入职以来与公司陆续签订了北京市劳动合同。并且在08年1月北京市实施新的劳动法后，已签订了两次固定 公司会不会以此为由不在与我续签劳动合同，终止劳务关系。若公司一直对此事没有任何回复，或到产假结束后与我续订劳动合同，我是否可以得到上个劳动合同到期至产检期间几 ...
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合同期限,延长三年。2013年12月31日该份合同到期,公司提出续签。但是因为公司没有给员工购买住房公积金,社保也是按2000元申报购买，我之前提出按本人 不同意,并要求我按原来工资福利签订合同,否则视为我本人不同意与公司续订劳动合同，到期自动解除劳动关系，也没有劳动补偿。我想请问:公司以上做法有哪些 ...
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律师， 您好 ！ 我公司现有一员工的劳动合同到期没有续签，发现时已经过期三个月，在此期间都正常发放工资，现找该员工续签协议，他提出涨工资才续签，否则不 关系，他不续签协议公司让他离开是否算辞退，需要付赔偿金？2.如果他坚持不续签又不主动离开公司，我们该怎么处理保留证据说明是他本人不愿与公司续签？谢谢！...
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我与公司解除劳动合同可以领取失业保险金吗？我是一名企业员工，我以在公司服务了四年，因个人原因不想与公司续签合同，故本人合同到期不想续签选择终止劳动合同，可以领取失业保险金额吗？若可以，能领取多少了？求解求解？？...
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