要将国有粮食购销企业分流人员统一纳入当地社会保障体系和再就业规划，保护职工合法权益，维护社会稳定；要积极扶持国有粮食企业下岗失业人员自谋职业和自主创业；对困难 。所有从事粮食收购、批发、零售的企业，都要建立粮食经营台帐制度，如实记录粮食购进、销售、库存数量及销售价格等情况，并定期如实向当地粮食行政管理 ...
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担保贷款，经资信评估符合条件者，还可免除反担保手续；对个人无不良信用记录，取得“创业培训合格证书”、创业项目经市以上开业指导专家论证通过的人员，对 。(十九)稳步推进国有企业重组改制和关闭破产工作。严格审核并监督落实职工安置方案，规范企业操作行为，维护职工合法权益。国有企业实施重组改制和关闭破产，职工 ...
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结合，创新用人机制，培育企业家队伍。全心全意依靠职工群众，探索现代企业制度下职工民主管理的有效途径，维护职工合法权益。推进企业转换经营机制，深化劳动用工、 统筹制度，逐步做实个人账户。建立企业年金制度，健全多层次养老保险体系。健全失业保险制度，完善个人缴费记录和失业保险金申领发放办法，实现国有企业下岗 ...
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二)研究企业国有产权转让行为是否有利于提高企业的核心竞争力，促进企业的持续发展，维护社会的稳定；(三)研究、审议重要子企业的重大国有产权转让事项，决定其他 职工各项债务以及未补缴欠缴的各项社会保险费，侵害职工合法权益的；(六)转让方未按规定落实转让标的企业的债权债务，非法转移债权或者逃避债务清偿责任的 ...
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各区县人民政府,高新区、齐鲁化工区管委会,市政府有关部门,有关单位,各大企业,各高等院校:为切实维护劳动者的合法权益,维护社会稳定,根据国务院、省政府有关文件精神,现就解决拖欠农民工工资的有关问题通知如下:一 ...
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第八章劳动争议第九章法律责任第十章附则第一章总则第一条为了维护外商投资企业和职工的合法权益，加强劳动管理，调整劳动关系，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华 合同规定支付劳动报酬的；（四）不履行劳动合同或违反国家有关法律、法规，侵害职工合法权益的。第二十一条外商投资企业依据本条例第十六条，第十七条（二 ...
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协商实施细则 第一章 总 则 第一条 为规范企业工资集体协商行为，保障职工和企业的合法权益，维护劳动关系和谐稳定，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国 开展工资集体协商或不履行工资专项集体合同，违反工资专项集体合同约定，侵犯职工合法权益的，应要求企业限期改正；对拒不改正的，按照有关法律、法规 ...
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部分规章的决定》修订)第一章 总 则第一条 为了规范工伤保险辅助器具配置管理，维护工伤职工的合法权益，根据《工伤保险条例》，制定本办法。第二条 工伤 条 工伤保险辅助器具配置机构违反国家规定的辅助器具配置管理服务标准，侵害工伤职工合法权益的，由民政、卫生计生行政部门在各自监管职责范围内依法处理。第二十 ...
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规章规定的其他职责。第十七条职工方协商代表应当广泛征求职工意见，通过集体协商等形式表达职工诉求，依法维护职工合法权益；在履行代表职责期间，应当遵守企业 由双方首席协商代表轮流主持，并按照双方确定的程序协商讨论。会议内容应当有书面记录并经双方首席协商代表签字确认。采用书面形式进行集体协商的，所提交的书面 ...
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活动中形成的真实记录，做好老字号档案工作是《档案法》赋予企业的重要责任。老字号企业要从维护党和国家根本利益，维护企业和职工合法权益，促进社会和谐、 、市有关要求，结合自身实际，制定企业归档范围并及时做好收集工作。重点收集记录企业创始人的 相关材料和品牌创立、企业发展轨迹、企业文化的材料；企业历届领导人 ...
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