积极为原告寻找合适的新工作岗位，放假期间工资按照国家规定执行；（三）、本人愿意从2009年4月28日起与公司协商解除劳动合同，公司支付经济补偿金。 认可，故不同意补缴差额部分。 原告表示其每月工资组成有基本工资4125元、绩效工资2250、保密工资1125元及餐贴230元和房贴500元；被告则称原告的 ...

公司的经营信息。原告万博盛公司在其《员工手册》以及与被告徐某某签订的《员工雇佣合同》中均包括对于公司相关经营信息的保密条款，本院认定原告万博盛 《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十二条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费4050元，由北京万博盛文化交流有限公司负担1050元（已交纳） ...

资料的规定并且同意签署公司制订的有关保密事宜的合同。…”合同的见证人为刘某某。1997年11月1日，张某某填写罗某伯格公司《企业员工登记表》，1999年 22日，北京市工商行政管理局昌平分局园区工商所向罗某伯格公司出具《检查情况说明》，证明鑫融智公司与北京西门子公司有过合作关系。2005年8月11日， ...

现已审理终结。 原告古兜温泉公司诉称：被告原是原告售房部员工。2005年12月，原告因被告违反了劳动纪律，与被告解除了劳动合同关系。2006年1月，被告 经济和名誉损失。被告掌握或盗取的上述资料为原告的商业秘密，被告虽已不是原告的员工，但对该商业秘密仍负有不可推卸的保密义务，被告非但没有及时交还资料及 ...

资料的规定并且同意签署公司制订的有关保密事宜的合同。…”合同的见证人为刘某某。1997年11月1日，张某某填写罗某伯格公司《企业员工登记表》，1999年 22日，北京市工商行政管理局昌平分局园区工商所向罗某伯格公司出具《检查情况说明》，证明鑫融智公司与北京西门子公司有过合作关系。2005年8月11日， ...

兼职商业秘密管理人员等商业秘密内部管理办法和措施。银雨公司在聘用其他员工时，也在聘用合同中约定了与甄某某相同的条款，在实践中也实行了秘密等级的商业秘密 公布实施了《商业秘密保护条例》，而且还采取了严密的保密措施，如专人管理和批准使用等，银雨公司同其每一个员工签订了商业秘密保护协定，约定每一个职员均有 ...

予以确认。鉴于证人万某馨、毕泳和范斌均为理想公司的员工，与理想公司存在利害关系，且理想公司未能提出其他证据予以佐证，因此该证言不能充分证明理想公司 的证据。被告故宫主张其采取了保密措施，从未对外透露过原告涉案作品的内容，被告理想公司亦主张未接触到原告的作品。虽然在委托创作合同履行过程中受托人在创作过程 ...

予以确认。鉴于证人万某馨、毕泳和范斌均为理想公司的员工，与理想公司存在利害关系，且理想公司未能提出其他证据予以佐证，因此该证言不能充分证明理想公司 的证据。被告故宫主张其采取了保密措施，从未对外透露过原告涉案作品的内容，被告理想公司亦主张未接触到原告的作品。虽然在委托创作合同履行过程中受托人在创作过程 ...

简称中发激光公司)为证明其采取了保密措施，向法院提交了如下证据： 一、被上诉人与王某乙签订的劳动合同，证明被上诉人针对激光加工系统采取了充分合理的保密措施。 的保密规定；职工培训记录表中记载的培训内容为“公司保密规定”，培训对象是全体员工。针对被上诉人提交的保密规定，上诉人王某甲、王某乙和许某某认为在 ...

中向法庭提供被上诉人宁波市北仑飞腾日用品制造有限公司原员工徐持飞、王亚娣的证词欲证明飞腾公司未对客户名单采取保密措施问题，经当庭质证，俩被上诉人均提出 。本院对此意见予以采纳。 本院认为，飞腾日用品公司与朱某签订的劳动合同系双方当事人真实意思表示，合法有效。该合同中明确地约定：“乙方(朱某)在工作期间 ...