暂扣款x元，并于2007年1月开始继续每月暂扣1000元，10个月累计暂扣x元，即2007年10月总计暂扣x元。劳动合同签订后，2007年 单位的工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，工作时间不满一年的按一年的标准计算。”故长沙市××贸易行应支付田××经济补偿金x元（5000元/月×5 ...

当事人之间是否存在控制、支配和从属关系；2、是否由一方指定工作场所、提供劳动工具或设备、限定工作时间；3、是定期给付劳动报酬还是一次性结算劳动报酬；4、 ，赔偿义务人只赔偿受害人依法应当负担的部分。被扶养人有数人的，年赔偿总额累计不超过上一年度城镇居民人均消费某支出额或者农村居民人均年生活消费某出额。 ...

加上夜班14小时，(晚上6点到第二天8点)，累计1379小时，折合172个工作日，计算方式：日常延长工作时间折算天数×日工资×150%，即549天×96.55元 的支付工资、经济补偿金、福利待遇等争议，劳动者能够证明用人单位承诺支付的时间为解除或者终止劳动关系后的具体日期的，用人单位承诺支付之日为劳动 ...

；2、租机满三个月后，甲方回来的拖机费自理；3、每月工作220个小时，超过时间另外收费，下雨每2天，乙方补回甲方l天；4、修理费由甲方负责 陈某某的推土机。从2008年12月26日至2009年1月11日计租赁时间为100个小时，累计租赁时间为350个小时。在此期间，原告于2008年11月17日和l2月 ...

劳动纪律，出勤不出力，经常脱岗。仅1998年5月至1999年4月期间，累计无故矿工长达20天，签到后随即离岗46次，早退106次。2、严重违反 补偿办法第三条规定“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的”的情形，而本案是燃气公司辞退虞某某引起的纠纷，并不符合上述 ...

，赔偿义务人只赔偿受害人依法应当负担的部分。被扶养人有数人的，年赔偿总额累计不超过上一年度城镇居民人均消费性支出额或者农村居民人均年生活消费支出额。”本案中 ％即(x.2×20％)x.24元；原告曾某某作为叶耀公司的员工，在工作时间、工作地点发生损害，其另外30％损失属于另外一个法律关系，在本案中不作 ...

租金x元，每月累计工时不得超过280小时，不足280小时仍按280小时计算月租。如因喻某其他原因造成的停工、停产或气候等原因导致完不成工作时间，均由 双方当事人应当按照合同约定享受权利和履行义务。良琴公司与喻某对租赁的推土机进场时间为2009年8月14日均无异议，故租金应当从此日开始按照合同约定的对月 ...

应为2696元，扣除被告已支付部分，每月还存在加班工资差额1908元，四年累计为x元。因加班工资属于工资范畴，故在计算赔偿金时应将加班工资一并 代表大会出席签到单，证明员工手册制定经过民主程序并已告知原告，同时证明原告的工作时间和原告的行为属于违反被告规章制度的行为； 3、2007年11月至2009年 ...

2009年8月至11月，公司客户服务质量下降，投诉增多，业绩下滑，4个月累计亏损x.23元，经查主要是因公司关键部门员工上班沉迷于玩“偷菜”游戏所 ，不超过当地最低工资标准十二个月金额的争议，以及因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。本案双方申请劳动仲裁的范围不仅只是原告 ...

相关司法解释，本案应当按照工伤条例调整。另外，原告的人身损害并不是在被告工作场所和工作时间内造成，是原告在下班后不注意天气和身体情况所造成，所以原告的损伤 三级和六级伤残，故其赔偿比例应在最高伤残等级赔偿标准上予以适当提高，但累计不得超过赔偿比例的百分之一百。现原告主张90％的赔偿比例偏高，本院调整为 ...