和社会保障部劳社部发[2000]X号《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的规定，超出法定工作时间，姚庄热电公司应按规定支付孟某某加班工资 费（津贴）应否支付，如何计算问题，江苏省劳动局、江苏省财政厅《关于调整中、夜班津贴标准的通知》苏劳薪[1995]X号、苏财工[1995]X号文件规定， ...
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保险办法》第某八条、第某十六条、《自治区劳动和社会保障厅关于调整失业保险金发放标准的通知》的规定，合诚房地产公司未为覃某缴纳在职期间的失业 被上诉人拒不不提供应当承担不利后果。一审判决驳回上诉人的休息日加班工资的诉讼请求错误。六、被上诉人拒不提供工资发放花名册、用工备案资料、职工名册备查资料、《出勤表 ...
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事实与理由：根据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》(劳社部发[2008]X号)第二条，日工资的计算公式为月工资收入÷月计薪天数，而月计 合同于二00九年十二月三十一日到期，关于劳动合同续签问题，我公司提出：因业务调整，公司拟安排您到琅东电信第二枢纽大楼从事保洁工作，劳动薪酬、劳动时间等 ...
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中心更名的通知》的规定，作为其作出被诉具体行政行为的职权依据。对此原告表示无异议。经审查，上述法律规范真实有效，可以证明被告具有核定、发放养老金 办法》（沪社保业一发[1996]X号）；《上海市人民政府关于调整本市X镇企业基本养老金计发办法的通知》（沪府发[2007]X号）；《上海市劳动和社会保障局 ...
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第十三条规定履行有关责任，致使职工失业后不能享受失业保险待遇或影响其重新就业的，应当承担赔偿损失责任。赔偿标准为失业人员应当领取失业保险金或者一次性生活补助的2 三十六条、《广西壮族自治区工资支付暂行规定》第二十四条、《广西壮族自治区劳动和社会保障厅关于某整失业保险金发放标准的通知》之规定，判决：一、 ...
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2008年11月，因公司所有车辆实行IC卡无人售票刷卡制，其工作岗位被调整为车辆导乘、保洁员。2009年1月1日双方签订《劳某合同书》1份 节假日工资，根据劳某部发[2008]X号《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的规定，计算如下：2006年-2007年每年法定节假日为10天，根据原告 ...
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； 原、被告同时提供《天水市中医医院安全保卫人员聘用合同书》和《福利、津贴、工资发放表》，证实双方于2008年9月1日签订用工合同，约定了工作期限、 的规定。但根据天水市政府转发甘肃省人民政府《关于调整全省最低工资标准的通知》（天政发【2008】X号）规定，从2008年4月起，天水市秦州区职工最低工资 ...
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委员会正在审理过程中。 上述事实徐州市仲裁委作出的徐劳仲案字[2008]X号仲裁裁决书、工资发放清单及姚庄热电公司提供的公司设立文件、徐州市劳动合同制职工登记备案 保障部劳社部发[2000]X号《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的规定，超出法定工作时间，姚庄热电公司应按规定支付王某加班 ...
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正在审理过程中。 上述事实徐州市仲裁委作出的徐劳仲案字[2008]X号仲裁裁决书、赵某的工资发放清单及热电公司提供的公司设立文件、徐州市劳动合同制职工登记备案 社会保障部劳社部发[2000]X号《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的规定，超出法定工作时间，姚庄热电公司应按规定支付赵某加班 ...
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正在审理过程中。 上述事实徐州市仲裁委作出的徐劳仲案字[2008]X号仲裁裁决书、邢某某的工资发放清单及热电公司提供的公司设立文件、徐州市劳动合同制职工登记备案 保障部劳社部发[2000]X号《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的规定，超出法定工作时间，姚庄热电公司应按规定支付邢某某加班 ...
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