求助：我在一家公司上班(没签合同），与经理口头上说好试用期三个月，第二个月说看表现加工资。2012年8月20号开始上的班，2012年10月 工作，我也明确说找人接手工作没问题，不过不可太长时间的等待交接。2012年11月19号经理找我说话，要挽留我，我没同意，后来经理出差去。2012年11月27日我见 ...
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我跟公司起先说好1个月试用期， 到了一个月以后我发现跟公司不能接轨。未签试用合同的，可以立即辞职 并且结算工资吗？或者说还是要晚3天结算呢？...
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我是8.18来公司上班的，离现在已经是一个多月了，我还一分工资都没拿到，刚来的时候说的是试用期一个月1800，每个月15号工资，转正后的 谈了，转正后的工资还是1800，如果不要社保就加300，我觉得工资太低了，而且了解到这公司有些规定很苛刻，所以想辞职，不想再谈了，请问我该怎么办，他才会给我结算公司...
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您好，我在公司上班一个多月属于试用期，工作交接单领导已经签字接受；但是离职申请单领导不批，我能否三天后直接走人，到时候公司也给我结算工资，他们会不会不给我工资啊？？谢谢您了。公司会不会说我自离呢？我好担心，因为我只是提交了书面离职申请单给人事行政，领导又不批，到时候他们不承认怎么办呢...
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本人在北京经济开发区国融国际C塔608工作，公司名称美依诺金贸易有限公司，在工作期间本来谈好的是双休但是，算工资的时候就给变成单休的钱了，就是说例如 很想说清楚，但是和老板谈了没有用，1月的工资不对说了，推到3月解决，当发工资了，也没给补上来，对公司是没法说了。只能求助大家来帮忙了，希望中国这样的商人 ...
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老板在QQ上和我说，试用期一个半月，试用期也交金，后来来了公司签合同，老板以要盖章为由，两份合同都拿走了，现在临近年底了，工作离三个月只差5天的时候，跟我说要辞退我，要我自己写离职申请，反口说试用期是3个月，我也没有合同在手，也没有给我试用期开始交金，我该怎么办？...
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公司试用期写一个月，转正后发工资那天居然提出无理要求，说要延长试用期一个月，而且他在这之前已经和我签订劳动合同了，劳动合同上面也写着试用期一个月。请问这种情况我怎么告公司欺诈！我和公司协商，管理人员居然说因为公司还得考察考察我适不适应，这不是明显的欺诈嘛！...
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我在福州一家日本公司上班，试用期为一个月，但是我半个月之后找到了更好的公司，我要求辞职，公司说按照试用期合同要我留一个月！但是我和新公司说了，下周就上班。...
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领导突然说由于总公司未能审批过，就叫我不要来了。谈好的工资是3000元一个月，但由于是劳务派遣 签的合同上面并没有注明工资到底多少，且签的合同 ，合同至今没发下来。这种情况能要求公司补偿吗 补偿多少 谢谢当时谈的是试用期一个月，但他没说试用期工资多少，据同事说试用期工资很可能是1200元， 公司补偿我 ...
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你好，我公司有名新来员工，试用期不到一个月，说要离职，公司要求离职3天前写离职申请，员工说工作已经找好，要求第二天就走。由于公司未找到 试用期规定办理。员工就与当日离下班时间还有4个多小时管自己离开了公司。请问要怎样给员工发工资。试用期第一个月的工资为当地最低标准。员工上班上了20天左右。由于员工为 ...
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