他说半天试用期，半年才能辞工，如今我辞工他要扣我工资，...
//www.110.com/ask/question-2409220.html -了解详情
星期天老板要求加班出差！员工开车（老板也在车上）在丽江到香格里拉路上因下雨路滑，制动不灵与对向卡车发生碰撞！人员无伤亡，自驾车(轿车）受损较严重，因轿车老板未买车损险（只买了交强险和第三者），因此轿车维修费约两万左右，老板要求员工承担一半维修费！合理吗？...
//www.110.com/ask/question-165996.html -了解详情
老板强制要求员工在周一至周五加班1个半小时，周六加班一天。有老板强制要求加班的录音和全体员工的考勤表记录，但就是没有具体加班的内容，因为是编程，说不清每天编多少程序和编写多少方案的文字等脑力劳动。...
//www.110.com/ask/question-2230730.html -了解详情
作为一家生产型企业，有时候因为生产需要，有时候因为赶文件进度的需要，经常要求员工加班，而且规定一定职位以上的人员不发加班工资，一般以“对个人的锻炼”“贡献”“年底奖金”等说法说服员工加班。最关键的是，老板始终怀着一种“不加班的都不是好员工”的态度， ...
//www.110.com/ask/question-2082656.html -了解详情
老板经常强制要求员工加班从早上8点上到晚上11点，没有加班费！不加班就体罚要求员工到广场跑步！不跑步就开除！！！也没让我签劳动合同。昨晚没加班今早说让我去跑步，不跑步就走人。然后我走了。他说木有工资，这种情况肿么办？？？...
//www.110.com/ask/question-2574702.html -了解详情
您好！公司规定每周六周日休息，但是老板以每周日客户有工作为由，强制要求员工加班，是义务的，没有加班费(在和公司的劳动合同中写着每周工作时间不得超过40小时，但在公司规章制度里却写着：公司认为认为必要时安排的正式员工的加班不付加班费)，基本不给倒休(据理力争得到的倒休也不许马上休，要集中一个时段 ...
//www.110.com/ask/question-2209418.html -了解详情
请输入你的问题你好！公司规定每周休一天，是每周日休，但是老板每周日有事，强制要求员工加班，是义务的，没有加班费，也不允许倒休，每周都这样，上班一个月没有休息过？请问这算不算违法，怎么处理？找什么机构可以受理这个事情？...
//www.110.com/ask/question-1823295.html -了解详情
你好！公司规定每周休一天，是每周日休，但是老板每周日有事，强制要求员工加班，是义务的，没有加班费，也不允许倒休，每周都这样，上班一个月没有休息过？请问这算不算违法，怎么处理？找什么机构可以受理这个事情？...
//www.110.com/ask/question-1823286.html -了解详情
老板挨个找员工谈要求员工无偿加班.而且不加到指定的时间就不能拿到相应的工资这样做对吗？...
//www.110.com/ask/question-2855571.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务