，提前退休的年龄与国家正常法定退休年龄之间的差距年限。（三）转业、退役军人的军龄。（四）外地调入本市的人员,在外地医疗保险实施时即参加职工基本 ，不重复享受。具有公务员与劳动模范、优秀拔尖人才及获得镇江市人民奖章荣誉称号双重身份的对象，除按相应劳动模范级别增划个人账户外，单位按工资总额（退休金总额） ...
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符合国家规定、经劳动人事部门核准的连续工龄。（二）符合国家提前退休规定的特殊工种的参保人员，提前退休的年龄与国家正常法定退休年龄之间的差距年限。（三）转业、 医疗保险的各自缴费比例补缴。（二）以个人身份参保或职工与单位不存续劳动关系期间，职工退休时不足的缴费年限，由个人补缴。（三）非国有、集体企事业 ...
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帐户养老金两部分组成，计算公式：月基本养老保险金＝基础性养老金(职工退休时当地上一年度职工月平均工资的20％)＋个人帐户养老金(个人帐户存储额／120)。(二)统 月计发基本养老金。第三十七条统帐结合改革前参加工作的企业职工，《办法》实施后达到法定退休年龄，缴费年限(含视同缴费年限)满十年不满十五年的 ...
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按工人条件退休的，不能再按原干部(管理岗位)身份享受标准工资增加计发退休费的比例及相应待遇。? (二十七)政策性破产企业距法定退休年龄5年以内的职工，经 十)市劳动和社会保障部门成立破产改制企业托管服务中心，负责受破产、改制企业的委托，代发破产、改制企业离退休人员统筹项目外费用，遗属、遗孤生活救济金， ...
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解除劳动关系，不再另付经济补偿金，达到法定退休年龄时按规定办理退休手续并享受相应的养老保险待遇。职工退休前的有关劳动保障事务可委托市劳动保障部门 资金； (二)国有资产变现收入； (三)市级财政拨入补充资金； (四)其他渠道筹集的资金。 第十条经济补偿专项资金使用范围和对象。使用范围：用于重点转制国有 ...
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日期间应退休的人员，其生活费待遇由市劳动局另行规定。 二、关于已进再就业服务中心下岗职工劳动关系的处理2．在2005年至2009年期间内达到法定退休年龄 ，缴费基数按每年环比递增10％计算，由企业一次性足额缴纳基本医疗保险费至其法定退休年龄，其中个人缴纳部分，由企业承担。在我市医改方案实施前，缴纳的 ...
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年限×0.25÷总工作年限)。基本养老保险费、基本医疗保险费分别按其退养前缴费基数的28%(其中个人7%)和4.5%并以年递增10%计算；基本生活费、门诊医疗费分别 工资。(六)事业单位中属于干部身份的女职工，在单位改制时，经本人书面申请可以按照工人身份的女职工的法定退休年龄执行。(七)对单位改制后， ...
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之日起施行第一章 总 则第一条 为健全和完善社会保障制度，保障职工退休后的基本生活，维护职工的合法权益和社会稳定，促进经济发展，遵循《中华人民共和国劳动法》、 。第三十四条 本条例实施以后参加基本养老保险，达到法定退休年龄时，累计缴费年限不满十五年的，经本人向市劳动保障行政部门申请，可以按月继续缴费至 ...
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。 五、鼓励企业多形式分流。破产企业中距法定退休年龄不足5年的职工，可提前办理退休手续。纺织压锭企业的纺纱、织布工种，工龄满20年以上、距 就业机会。 十三、加强再就业服务。大力加强劳动力市场建设，按照科学化、规范化、现代化的要求，建立公共职业介绍机构。各级职业介绍机构要改善服务设施，强化服务功能， ...
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，按国家规定办理提前退休(职)人员，应由参保单位缴纳距法定退休年龄的差额年限所应缴纳的基本医疗保险费。基本医疗保险费按参保职工退休(职)时全区上年度 。第四十一条 定点医疗机构、定点零售药店、医疗保险经办机构工作人员和职工违反本试行办法规定，弄虚作假、滥用职权、徇私舞弊、玩忽职守，造成医疗保险基金流失 ...
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