与灵活就业相适应的劳动关系、工资支付和社会保险等政策，通过发展劳务派遣、就业基地等组织形式，为灵活就业人员提供服务和帮助。(五)支持关闭破产企业和鼓励有 企业，不得进入改制破产程序。要切实加强对企业重组改制或关闭破产过程中职工安置工作的监督指导，及时做好职工分流安置和社会保障工作，采取多种形式最大限度 ...
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权益，防止国有资产流失和逃废债务。 二、采取多种形式，深化产权制度改革5.大力推进省属国有企业战略性重组。按照做大做强、产业关联、产品相近、优势互补的 并按照有关规定给予一次性经济补偿。职工在改制后企业重新就业的，应重新签订劳动合同，建立新的劳动关系，应得的经济补偿金经本人同意可转为职工在改制后企业的 ...
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《企业法》、《劳动法》、《工会法》等有关法律规定，从制度上保证职工参与企业的民主管理和民主监督，逐步建立企业内部劳动关系平等自主协商机制，保障职工的 企业国有资产经营责任制度，形成资产在流动重组中实现合理配置的机制。要根据市场情况和企业特点选择可行的资产经营方式。一方面致力于优化存量资产结构，通过控股 ...
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以产权制度改革和调整劳动关系为重点，以发展混合所有制经济、实现投资主体多元化为目标，以国家和省、市企业改革政策为依据，采取招商引资与国企重组、体制创新与职工 结合，一并办理，其中对原企业通过转让方式取得的房产但未办理交易手续的，可将房产证补办手续、产改中的交易手续在分别缴纳税费的基础上办理，均享受产改 ...
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后，劳动工资计划应按兼并后企业的经济性质管理，被兼并企业的劳动工资计划应由兼并企业统一管理。二、企业隶属关系发生变动时，应及时到劳动部门办理职工人数和 二、凡联合生产出口创汇机电产品的企业，可从创汇奖励基金中多发一个半月标准工资的奖金，这部分奖金不征收奖金税。十三、企业重组后，仍实行独立核算、自负盈亏 ...
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。（五）鼓励外资、民营及其他资本参与国有企业的资产重组，加快实施投资主体多元化。要妥善安置好原企业职工，依法调整劳动关系。要切实维护国有资本的 科技成果转化。（三）增加技术研究开发费用在企业成本费用中的比重。引进和采用国内外先进适用技术，不断提高企业技术装备水平和工艺水平，实现“后发优势”。技术改造 ...
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办社会职能，分流富余人员。同时，充分发挥上市公司在兼并重组中的作用，推动优质资产、优势资源向优势大企业集中。积极培育省内更多符合条件、有发展潜力和后劲的 在同等条件下，应优先录用原企业的职工，并依法与其签定劳动合同，确定劳动关系。对劳动合同到期不能续签合同的职工，应依法终止劳动合同，职工按规定向终止 ...
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过长，分布过宽，整体质量不高的状况，进一步增强其在国民经济中的控制力和竞争力。三、推出一批优势国有企业，实施产权重组，放手引进社会资本，力争做大做强 掌握。职工经济补偿金免缴个人所得税。这部分职工领到经济补偿金后，解除与原企业的劳动关系。（三）改制后企业凡有国有资产的，原国有企业职工与原国有企业解除 ...
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的行业，提供重要公共产品和服务的行业，以及支柱产业和高新技术产业中的重要骨干企业。其他行业和领域，可以通过资产重组和结构调整，集中力量，加强重点， 的积极性、主动性和创造性。坚决维护职工的经济利益，保障职工的民主权利。进一步理顺劳动关系，依法进行平等协商，认真执行劳动合同和集体合同制度。发挥工会和职工 ...
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焕亭等六人与扶沟石油分公司虽未签订劳动合同，但根据企业改制文件，双方已形成事实上的劳动关系。双方之所以未签订劳动合同，是由于双方对合同条款未达成 职工的待遇打印一份制式合同，内容为：“根据《中石化河南石油分公司关于县级公司改革重组中人员分流安置实施意见》和石化股份豫人（2000）140号文件精神，经 ...
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