其他情形。职工有下列情形之一的,视同工伤:1、在工伤时间和工伤岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;2、在抢救救灾等维护国家 也可以直接向法院提起行政诉讼,要求法院判决劳动部门重新进行工伤认定,或者要求法院在查清事实后直接作出受伤害职工是工伤的判决。2、劳动能力劳动能力鉴定由用人单位、 ...
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其他情形。职工有下列情形之一的,视同工伤:1、在工伤时间和工伤岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;2、在抢救救灾等维护国家 也可以直接向法院提起行政诉讼,要求法院判决劳动部门重新进行工伤认定,或者要求法院在查清事实后直接作出受伤害职工是工伤的判决。2、劳动能力劳动能力鉴定由用人单位、 ...
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其他情形。职工有下列情形之一的,视同工伤:1、在工伤时间和工伤岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;2、在抢救救灾等维护国家 也可以直接向法院提起行政诉讼,要求法院判决劳动部门重新进行工伤认定,或者要求法院在查清事实后直接作出受伤害职工是工伤的判决。2、劳动能力劳动能力鉴定由用人单位、 ...
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情形。同时,职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家 为自事故发生之日或者被鉴定为职业病一年内。职工或者直系亲属认为是工伤,单位不认为是工伤的。由用人单位承担举证责任。工伤职工工伤病休期内工资怎么算?工伤人员 ...
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情形。同时,职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家 为自事故发生之日或者被鉴定为职业病一年内。职工或者直系亲属认为是工伤,单位不认为是工伤的。由用人单位承担举证责任。工伤职工工伤病休期内工资怎么算?工伤人员 ...
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对工作地点提出看法,认为小赵服务跨区,受伤地不是工作地,不应认定为工伤。 说法:对工作地点的分歧,实质是对工作场所的分歧。工作场所主要指职工日常工作 《工伤保险条例》第15条职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。应当给袁某工伤认定, ...
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》第十五条第一款第一项的规定:在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。覃某生前是原告单位的门卫,其死亡地点在其 是醉酒死亡,但未提供有效的证据证明其主张,属主观臆断,其理由不成立,法院不予支持。故判决维持了被告作出的市劳社伤认字(2011)167号《关于认定覃某 ...
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十五条职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等 职业病诊断鉴定书的,劳动保障行政部门不再进行调查核实。职工或者其直系亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。第二十条劳动保障行政部门应当自受理 ...
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对其病情事发的经过和原因分析进行调查材料。但得到该校方答复是不借女教师程某老师的医疗费用,学校不会开此“先例”,并告知家属可以通过劳动仲裁或法律途径进行 认定申请书》,该局劳动监察科口头回复的是根据《工伤保险条例》第十五条第(一)“在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; ...
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大增,由此产生的交通伤害能否确定为工伤,大众的普遍看法是不是机动车。原来,实务操作,行政和法院,也不作为机动车来认定工伤。现在倾向于对出事的电动车进行鉴定 其死亡系因高血压而非因工作,因此不能依据本条认定为工伤。但是根据第十五条(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的 ...
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