在劳动合同中怎样约束劳动者不能随意辞职，既不能收押金，也不能扣证件，也没有违约金，怎样能约束劳动者？劳动法对用人单位违约可以约束，难道劳动者就可以为所欲为吗？劳动者无故称职单位怎么办？有些技术性很强的岗位，劳动者一旦辞职，肯定会给用人单位的正常生产带来影响。...
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多少），告诉我们这个“学习”至少半年，我7月份就是正式员工了，请问这是不是违约，因为当时签的是管理岗。 我在刚到公司不久跟公司签了个“在职研究生 为公司服务5年，并享受研究生待遇，违约金3.5万。目前公司为我们交了5000元的学费。 请问我现在辞职按照法律规定需要赔偿公司什么费用？如果下个月辞职需要 ...
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您好，有个问题咨询一下您。我们单位有个员工想辞职，但没有提前一月通知单位，属于突然辞职。鉴于这种情况，单位有没有权限扣除部分工资，直接走了，单位还要另外招人，费用怎么计算，能不能要他承担违约责任。...
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我去年与公司签订了为期3年的合同，现在满一年了。现在感觉公待遇不是很好，发展前景也不是很理想，所以想辞职。那么还要不要交违约金。 合同上指出：甲乙双方解除本合同的违约责任按《劳动法》、《劳动合同法》办理。 那么我如果辞职还需要交违约金么？请帮忙解答下，谢谢！...
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是今年毕业生，在一家公司实习，跟公司签了就业协议，但协议上没有任何约定（包括违约责任等）只是双方填了各自信息签了字而已。公司当初说是每月1500实习工资，每月 了解到是每月28号发上个月的工资，公司会压一个月的工资。工作很不好所以准备辞职，可是要工作到下月28号才能拿到这个月的工资，如果我干满这一个月 ...
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刚从学校毕业分配到工厂上班，在工厂大概干了一年把，感觉身体不适不想在干了，想辞职，但是我在进厂的时候签了5年的合同，但是我现在又找到了一家公司，那家公司让我提档案，可是我的档案在我以前的单位，我现在要是辞职是不是还地交违约金，...
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我以前在工厂上班合同是写着没有满一年的要违约金600元，而我写着都没有辞职，如果要辞职要付多少违约金呢...
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我是2011年应届毕业生，现在与一家国企签订了劳动合同，合同上规定如果违约辞职要缴纳8000元的招收、办理户口等各项手续费用。现在我试用期快一个月了，我想辞职，要不要缴纳这8000块钱呢？这8000块钱到底是什么性质的呢？是不是属于违约金？我办理的是天津 ...
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我和酒店签订了3年合同 写明违约需付5千多违约金，在酒店期间去广州培训1个月多 请问现在我想辞职该如何做 需要付违约金吗？那过了服务期 提前30天告知辞职 就不用付违约金 和培训费了吗？...
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编制的工作，工作两个月后签了一个似乎是关于缴纳社会保险的合同，并没有提到任何关于违约和违约金的事宜，除此之外未签订其他合同，现在工作快三个月了，由于自身体质状况不好，加上科室新铺了木地板所给身体带来不适，就向医院提出辞职。我的人事档案一直由学校保管，没有转到医院。现在我想请问以下几个问题： ...
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