支付。职工退休时，由社会保险经办机构审核，劳动保障行政部门审批，其统筹项目内的基本养老保险待遇从统筹基金中支付。因病退休人员，按照法定正常退休年龄， (职)人员，应参加事业单位基本养老保险社会统筹。人员编制经费由财政全额拨款的事业单位成建制转为人员编制经费全部自理和人员编制经费部分自理并符合本意见第一 ...
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保障行政部门作出工伤认定决定后，应于15日内报市劳动保障行政部门备案。五、职工发生事故伤害或被诊断、鉴定为职业病，用人单位未按规定提出工伤认定申请的 应以伤残津贴为基数（基数最低不得低于大连市职工平均工资的60％）缴纳养老保险费和医疗保险费，职工在达到法定退休年龄办理退休手续时停发伤残津贴，由养老保险 ...
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工伤职工离岗前16、14、12、10、8、6个月的本人工资。伤残职工距法定退休年龄不足5年的，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金按每减少1年递减 并按本规定支付相关待遇，诊断为疑似职业病的职工退休后确诊为职业病的,仍认定工伤，享受工伤待遇。用人单位未对职工进行离岗前职业健康检查，后期被确诊患有职业病 ...
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改为企业前参加工作、改为企业后退休的人员，基本养老金计发办法按照企业职工基本养老保险制度的规定执行。为保证退休人员待遇水平平衡衔接，对在２００７ 的事业单位标准领取基本养老金。提前退休人员在未达到法定退休年龄期间的养老金和提前退休人员达到法定退休年龄后，原领取的养老金标准超过社会保险经办机构计发标准（ ...
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交１０年基本医疗保险费。对于在本单位工作不满１０年退休的合同制职工，用人单位应当按其在该单位实际工作的年限计缴过渡性基本医疗保险金。按１０年计算，属于 是指参加社会养老保险，达到法定退休年龄，符合退休条件，向劳动保障行政部门申办并经批准退休的社会人员。本办法所称的社会管理退休人员是指参加社会养老保险， ...
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规定，比照个体经营者参保办法，继续参加社会保险。凡继续参加社会保险的，改组前后的社会保险缴费年限合并计算。在法定退休年龄前，按规定应缴社会保险费而中断社会保险投保的 职工；因工因病或非因工致残完全丧失劳动能力的职工。特别是对因病丧失劳动能力和特殊工种提前退休的，要严格标准和审批程序。除此之外，其他职工 ...
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1、城镇各类企业、民办非企业单位和其他参照企业参保的用人单位(以下统称参保单位)及其在职职工;2、尚未到达法定退休年龄的灵活就业人员和协缴人员;3、到达 的门诊统筹费。2、每位退休人员以上年本统筹地区职工年平均工资为基数,按15%的比例一次性缴纳门诊统筹启动资金。属参保单位办理退休的,由参保单位或接受 ...
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企业职工养老保险规定第一章总则第一条为保障企业职工退休后的基本生活，进一步深化企业养老保险制度的改革，根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关法律、法规，结合 、井下、高温、低温、有毒、有害工作和特别繁重体力劳动的职工，仍按照国家规定的退休年龄执行，退休时按照本规定计发基本养老金。第二十六条基本养老金的 ...
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社会保险卡，遗失或破损须及时到社会保险机构申请重领。第九条职工达到法定退休年龄的当月办理退休手续，从次月起按月享受基本养老金。基本养老金按以下办法 增长情况、基本养老保险基金承受能力以及公平与效率相结合原则，建立和完善基本养老金正常调整机制。职工从退休的次年起，基本养老金每年７月按不超过上一年本市职工 ...
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九条、第十条、第十一条规定领取的基本养老金，从退休的下一年度起，每年七月一日按照自治区上一年度职工平均工资增长率的４０－６０％予以调整，具体调整比例 。第十四条城镇私营企业个体业主及其从业人员达到国家法定退休年龄而缴费年限不满１５年的（符合本办法第十条的除外），社会保险机构可将个人帐户储存额一次性退还 ...
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