，公司员工。委托代理人王某某，上海市劳动咨询事务所员工。上诉人胡某某因经济补偿金纠纷一案，不服上海市嘉定区人民法院(2009)嘉民一(民)初字第4001号民事 案件未审结，也未办理中止、中断审理手续。后胡某某诉至原审法院，要求飞利浦公司支付违法解除劳动合同赔偿金39,915元。 原审法院认为，用人单位 ...
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公司不给购买社会保险，不签订书面劳动合同的原因，提交了辞职报告，要求公司与本人解除劳动关系，并支付1个月的经济补偿金。公司答应了，要我签《解除劳动关系申请表》和《离职手续办理清单》，说会给我多支付1个月的经济补偿金。 请问：我签了《解除劳动关系申请表》和《离职手续办理清单》，并拿了1 ...
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。被告陈某，男。原告上海某办公设备有限公司（以下简称“某公司”）诉被告陈某经济补偿金纠纷一案，原告某公司于2010年3月2日向本院提起诉讼，本院于同日 年5月。2009年5月14日，陈某向上海市徐汇区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求某公司：1、支付从2006年第三季开始被克扣的奖金11,700元以及加 ...
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美华适用简易程序公开开庭进行了审理。原告樊某诉至本院，要求两被告支付解除劳动合同的经济补偿金7500元。本案在审理过程中，经本院主持调解，双方当事人 一、被告某机械（上海）有限公司应于2010年3月10日前支付原告樊某经济补偿金人民币3000元;二、被告上海某劳动保障咨询服务有限公司应于2010年3月 ...
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2009年4月15日，原告向上海市嘉定区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付解除劳动合同经济补偿金15000元。该会以嘉劳仲（2009）办字第1521号 ：一、被告上海某某高级服装有限公司应于2009年12月底前支付原告沈萍补偿金人民币5000元；二、双方无其他纠葛。本案受理费10元，减半收取5元 ...
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2009年4月22日，原告向上海市嘉定区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付解除劳动合同经济补偿金15000元。该会以嘉劳仲（2009）办字第1630号 一、被告上海某某高级服装有限公司应于2009年12月底前支付原告沈其芳补偿金人民币5000元；二、双方无其他纠葛。本案受理费10元，减半收取5元 ...
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2009年4月17日，原告向上海市嘉定区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付解除劳动合同经济补偿金15000元。该会以嘉劳仲（2009）办字第1558号 ：一、被告上海某某高级服装有限公司应于2009年12月底前支付原告朱燕补偿金人民币5000元；二、双方无其他纠葛。本案受理费10元，减半收取5元 ...
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2009年4月15日，原告向上海市嘉定区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付解除劳动合同经济补偿金15000元。该会以嘉劳仲（2009）办字第1523号 一、被告上海某某高级服装有限公司应于2009年12月底前支付原告王宏菊补偿金人民币5000元；二、双方无其他纠葛。本案受理费10元，减半收取5元 ...
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2009年4月15日，原告向上海市嘉定区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付解除劳动合同经济补偿金15000元。该会以嘉劳仲（2009）办字第1522号 一、被告上海某某高级服装有限公司应于2009年12月底前支付原告徐妹芳补偿金人民币5000元；二、双方无其他纠葛。本案受理费10元，减半收取5元 ...
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年4月20日，原告向上海市嘉定区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付解除劳动合同经济补偿金15000元。该会以嘉劳仲（2009）办字第1569号 协议：一、被告上海某某高级服装有限公司应于2009年12月底前支付原告葛某某补偿金人民币5000元；二、双方无其他纠葛。本案受理费10元，减半收取5元， ...
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